Descrição do Emprego - PESSOA ANALISTA SR - ESTRATEGIA DE COBRANCA - VAGA AFIRMATIVA TALENTOS NEGROS (pardos e pretos)
Somos uma empresa que valoriza a integridade, a simplicidade e a inovação contínua, construindo juntos um futuro melhor.
Na Embracon, temos como propósito: realizar sonhos e oferecer oportunidades para você mostrar todo o seu talento e crescer profissionalmente.
Queremos pessoas inovadoras e comprometidas para se juntar ao nosso time! Aqui, você pode construir sua carreira, desenvolver-se e trazer novas ideias. Valorizamos um ambiente amigável, incentivamos a troca de experiências e respeitamos as diferenças.
Na Embracon trabalhamos diariamente para sermos diversos e inclusivos, independentemente de raça, etnia, idade, religião, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência. Somos conscientes das desigualdades do nosso país, por isso entendemos, desenvolvemos e fortalecemos a diversidade para tomada de decisões mais assertivas e abrangentes, que permitem alavancar nossos negócios e nos aproximar declientes e da sociedade.
Venha fazer parte de uma empresa que preza pela realização de sonhos e que se dedica a promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado. Aqui, cada voz importa e, em união, realizamos sonhos!
Como será o dia a dia:
Acompanhar retomada dos bens imóveis, automóveis, pesados, máquinas e equipamentos, motocicleta;
Preparar leilões obrigatórios (Judicial);
Preparar leilão Comercial (Extra Judicial);
Divulgar os imóveis, automóveis, pesados, máquinas e equipamentos, motocicleta retomados nos canais de vendas;
Analisar Inadimplência;
Monitorar inadimplência dos grupos de consórcio próximos do Encerramento;
Acompanhar estratégias Criadas;
Dar suporte ao Atendimento e Ouvidoria;
Distribuir os casos entre os analistas de acordo com a complexidade e capacidade de resolução;
Apoiar a coordenação no acompanhamento dos KIP´s e metas da área;
Homologações de melhorias aberta pelos sêniores;
Tratativas de Negociações diferenciadas imóveis e automotores;
Revisão de processos e Conformidade com regulamentos, políticas e leis;
Suporte assuntos diversos equipe;
Controle e análise de dados e indicadores da Empresa;
Monitoramento de tarefas e resultados;
Acompanhamento da renovação dos contratos;
Monitoramento e implantações Projuris, Newcon, Salesforce e demais sistemas;
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