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Squad Leader (Sustentação) - 155326

Descrição do Emprego - Squad Leader (Sustentação) - 155326


Na Agenda Assessoria,
acreditamos que pessoas talentosas são protagonistas na construção de soluções
que fortalecem a gestão previdenciária e promovem resultados sustentáveis para
nossos clientes. Atuamos com excelência, inovação, ética e proximidade,
oferecendo suporte técnico especializado para Regimes Próprios de Previdência
Social (RPPS) em todo o país.



Valorizamos profissionais que
gostem de desafios, tenham perfil analítico, visão estratégica e interesse em
atuar em um ambiente colaborativo, onde o compartilhamento de conhecimento e o
desenvolvimento contínuo fazem parte da nossa cultura. Aqui, você encontrará
uma equipe comprometida, ambiente acolhedor e oportunidades reais de
crescimento profissional, participando ativamente de projetos que impactam a
gestão pública e a sustentabilidade dos RPPS.



Nesta oportunidade, o(a) profissional
assumirá uma posição estratégica na liderança da Squad, atuando na organização
da operação, gestão de pessoas e acompanhamento do planejamento e execução das
entregas. Será responsável por promover a integração entre as áreas de Análise
de Negócios, Qualidade (QA) e Desenvolvimento, garantindo alinhamento,
previsibilidade e qualidade ao longo dos processos de sustentação.


Sua atuação também será fundamental
na conexão entre a Fábrica de Software, a Squad de Atendimento ao Cliente e,
quando necessário, os clientes, contribuindo para a priorização de demandas,
alinhamento de expectativas, resolução de impedimentos e evolução contínua da
operação.





Principais responsabilidades 

  • Organizar, acompanhar
    e aprimorar os processos, rituais e fluxo de trabalho da Squad de Sustentação;
  • Realizar a gestão e o desenvolvimento das pessoas que compõem a squad;
  • Planejar, conduzir e acompanhar as sprints em conjunto com os Tech Leaders;
  • Apoiar a definição, a priorização e o acompanhamento do backlog de
    sustentação;
  • Identificar riscos, gargalos, dependências e impedimentos, conduzindo as
    ações necessárias para sua resolução;
  • Garantir comunicação clara e alinhamento contínuo entre Analistas de Negócio,
    QAs, Desenvolvedores e Tech Leaders;
  • Realizar a interface com a Squad de Atendimento ao Cliente, garantindo
    visibilidade, alinhamento de prioridades e evolução no tratamento das demandas;
  • Participar de alinhamentos com clientes quando necessário;
  • Monitorar indicadores relacionados às entregas, qualidade, produtividade,
    fluxo de demandas e nível de atendimento;
  • Promover ações de melhoria contínua nos processos de sustentação, qualidade e
    entrega de software.

Experiências e conhecimentos necessários 


  • Experiência prévia em
    liderança de equipes multidisciplinares de tecnologia;

  • Conhecimento prático de metodologias ágeis, especialmente Scrum e Kanban,
    incluindo planejamento, acompanhamento de sprints e gestão de backlog;
  • Habilidade para
    desenvolver pessoas, realizar feedbacks, gerir conflitos e promover um ambiente
    colaborativo; 

  • Capacidade de atuar
    como facilitador(a), removendo impedimentos e apoiando o time na manutenção de
    entregas consistentes;
  • Visão sistêmica para conectar as necessidades dos clientes, processos de
    negócio, qualidade e tecnologia;
  • Conhecimento em indicadores de fluxo, qualidade e atendimento, visando a
    melhoria contínua da operação;
  • Vivência com ferramentas de gestão de demandas e acompanhamento de projetos;
  • Conhecimento do processo de Folha de Pagamentos, considerando a relevância
    desse domínio para as demandas atendidas pela Squad de Sustentação

Formação 


Ensino Superior
completo nas áreas de:


  • Tecnologia da Informação;

  • Ciência da Computação;

  • Análise e Desenvolvimento de Sistemas;

  • Sistemas de Informação ou áreas correlatas.

Competências desejadas 


  • Capacidade de
    organizar prioridades, gerenciar riscos, dependências e demandas concorrentes;
  • Comunicação clara, objetiva e empática para interação com times técnicos,
    áreas de negócio, atendimento, diretoria e clientes;
  • Perfil proativo, organizado, analítico, colaborativo e orientado a resultados.

  • Plano de saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Day Off;
  • Refeitório na empresa;
  • Convênio com SESC;
  • Vale Transporte;
  • Empréstimo Consignado com desconto em folha;

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