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Supervisor Operacional _ Noturno

Descrição do Emprego - Supervisor Operacional _ Noturno

Nosso cliente é uma transportadora com frota própria e cerca de 250 colaboradores diretos, com atuação em cargas fracionadas e operação nos estados das regiões Sul e Sudeste. Em um momento de crescimento e transformação da estrutura comercial e operacional, a empresa busca fortalecer a liderança da operação em sua matriz, localizada em Arujá, para sustentar o aumento de volume e garantir mais eficiência na gestão das equipes de carregamento e descarga.


Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Operacional / Encarregado(a) Operacional para liderar a operação noturna de carregamento, descarga e acompanhamento dos fluxos de transferência entre unidades. Esse(a) profissional terá papel fundamental na organização da rotina operacional, na gestão direta da equipe e líderes de turno e no monitoramento sistêmico dos carregamentos, assegurando produtividade, cumprimento de horários e boa condução do time em um ambiente de operação intensa.


Responsabilidades



  • Atuar na gestão da operação noturna de carregamento, descarga e triagem de cargas fracionadas;

  • Acompanhar o andamento dos carregamentos e redistribuir a equipe conforme prioridades, prazos e volume operacional;

  • Monitorar a execução das atividades da equipe operacional, composta por aproximadamente 10 pessoas no turno noturno, com interação também com a estrutura dos dois turnos, que totaliza cerca de 30 colaboradores;

  • Liderar diretamente dois líderes da operação vinculados ao turno;

  • Garantir o cumprimento dos horários de saída dos carregamentos e a fluidez da operação até o encerramento da jornada;

  • Gerar e acompanhar relatórios operacionais por meio do sistema SSW;

  • Conferir, no sistema, os volumes previstos para carregamento e validar a aderência entre o planejado e o efetivamente carregado;

  • Assegurar o acompanhamento dos carregamentos realizados via bipagem eletrônica;

  • Identificar pendências, desvios ou volumes não carregados e atuar rapidamente na correção;

  • Conduzir a gestão da equipe com autonomia para apoiar decisões de contratação, desligamento e reorganização do quadro operacional, com suporte da estrutura corporativa;

  • Promover uma comunicação clara e adequada com o time operacional, favorecendo engajamento, aderência às orientações e execução das atividades;

  • Apoiar a estruturação da operação em um momento de crescimento e maior exigência de gestão de pessoas.


Desafios da Posição



  • Assumir uma operação em expansão, com aumento relevante do quadro operacional e necessidade de maior maturidade de liderança;

  • Fortalecer a comunicação e a gestão de um time operacional de chão de fábrica, garantindo adesão, disciplina e produtividade;

  • Equilibrar rotina intensa, senso de urgência e qualidade na execução dos processos de carregamento e conferência sistêmica;

  • Conquistar credibilidade junto a uma equipe com longa permanência na empresa, em um contexto de mudança de gestão.


Requisitos



  • Experiência em operação de cargas fracionadas;

  • Vivência com liderança de equipes operacionais em ambiente de carregamento, descarga, armazém ou cross-docking;

  • Conhecimento em acompanhamento de carregamentos, controle de produtividade e cumprimento de janelas operacionais;

  • Domínio de rotinas de conferência e monitoramento operacional por sistema;

  • Familiaridade com leitura e análise de relatórios operacionais;

  • Disponibilidade para atuar no turno noturno, das 17h às 4h20;

  • Vivência prévia em trabalho noturno ou adaptação comprovada a esse tipo de jornada;

  • Capacidade de atuar com autonomia na gestão da equipe e na tomada de decisão operacional.


Competências Comportamentais



  • Comunicação clara e adequada para interação com equipes operacionais;

  • Senso de urgência para priorizar demandas e garantir cumprimento dos prazos da operação;

  • Habilidade de mobilizar o time e gerar aderência às orientações da liderança;

  • Postura firme com tato no relacionamento com diferentes perfis de colaboradores;

  • Ambição profissional e interesse em construir carreira em uma empresa em crescimento;

  • Pragmatismo e capacidade de fazer a operação acontecer no dia a dia.


Diferenciais



  • Atuação anterior em transportadoras de cargas fracionadas;

  • Vivência em empresas com operação própria, frota própria e equipes CLT;

  • Experiência em contextos de crescimento operacional e estruturação de times;

  • Passagem por empresas do segmento de transporte rodoviário com perfil semelhante de operação.


Informações Adicionais



  • Local de trabalho: Arujá - SP;

  • Modelo: Presencial;

  • Contratação: CLT ou PJ

  • Horário: das 17h às 4h20;

  • Benefícios: refeição no local e auxílio combustível

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