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Team Lead Junior - Customer Support BR

Descrição do Emprego - Team Lead Junior - Customer Support BR


Sobre nós


A SumUp é uma empresa líder em tecnologia financeira que capacita pequenos empreendedores a prosperarem em um mundo digital. Mais de 4 milhões de negócios confiam na SumUp para receber pagamentos. Nossas soluções inovadoras de ponto de venda (POS) e leitores de cartão oferecem processamento de pagamentos sem complicações, gestão de inventário e análises empresariais, permitindo que os comerciantes se concentrem no que fazem de melhor. Com uma gama de soluções internas, desde leitores de cartão de alta qualidade e software de ponto de venda até outros serviços como quiosques, contas comerciais, software de faturamento e serviços de empréstimo, a SumUp é um parceiro digital completo para os comerciantes em crescimento de hoje.


Expertise



  • Expertise em análise e sugestão de KPIs, facilidade com dados e uso de dashboards para identificar melhorias, definir ações e prever gargalos;

  • Comunicação assertiva com equipes e clientes, garantindo clareza nas informações e tom de voz;

  • Proatividade e autonomia na resolução de problemas, aprendizado rápido e adaptação nos processos com algum envolvimento da líder direta;

  • Experiência em liderança de equipes técnicas e processos regulatórios na aceitação de clientes;

  • Experiência na condução de feedbacks e desenvolvimento de agentes com base em dados de performance;

  • Influência e referência em processos operacionais e comportamentais, delegando e acompanhando atividades;

  • Experiência com gestão de tempo individual e de equipe.


Responsabilidades



  • Liderar, monitorar, engajar e motivar a equipe no atendimento às filas e na solução de problemas; 

  • Desenvolver planos de ação robustos para a equipe com base em metodologias de gestão;

  • Conduzir 1:1s, feedbacks, reuniões de time e trazer visibilidade sobre processos e resultados;

  • Elaborar planos de desenvolvimento individual de cada liderado com métricas de sucesso e acompanhamento;

  • Planejamento, ajuste de agenda de atuação dos times;

  • Identificar e auxiliar na implementação de melhorias de processos;

  • Dar suporte a projetos da área;

  • É referência sobre dar visibilidade e apresentar os resultados da operação e da estratégia adotada;

  • É capaz de influenciar, incentivar e apoiar os pares;

  • Traz com frequência reflexões, sendo capaz de identificar e conduzir end-to-end melhorias de processos de forma organizada e bem comunicada;

  • Monitorar relatórios e canais de comunicação para manter a eficiência.


Habilidades Específicas



  • Desejável construção de apresentações com visão executiva;

  • Desejável inglês básico.


Habilidades de Liderança



  • Capacidade didática de treinamento e posicionamento;

  • Gestão de conflitos entre equipes e distribuição de tarefas com foco em eficiência;

  • Trabalho em projetos fora da área e influência em decisões operacionais.


Competências Comportamentais



  • Tomada de decisão rápida e efetiva, considerando as necessidades do time;

  • Gestão baseada em dados e resultados, interpretando KPIs para otimizar performance;

  • Autogestão e inteligência emocional para equilibrar situações complexas e ajudar o time a gerenciar suas emoções.


Complexidade do Trabalho



  • Domínio de KPIs e visão macro do setor, identificando oportunidades e soluções;

  • Capacidade de conectar atividades com impacto na área e estruturar planos de ação tático-estratégicos;

  • Influência e desenvolvimento de pares, liderando mudanças estruturais complexas;

  • Antecipação de problemas e soluções robustas para otimizar resultados.


Entrega & Impacto 



  • Autonomia na gestão da equipe, resultados e métricas, com documentação e entrega de projetos de melhoria;

  • Delegação eficiente de atividades, garantindo cumprimento de prazos e metas acordadas com a liderança.


 


Benefícios incríveis


Plano de Saúde e Odontológico  


‍⚕️Zenklub ( apoio psicológico)


Previdência privada


Vale-refeição/alimentação


Vale-transporte/ Auxílio HomeOffice


Wellhub


Seguro de vida


Crédito Financeiro


Licença maternidade 6 meses e paternidade 3 meses


Day off no aniversário


O Break 4 Me: é um benefício exclusivo focado na saúde e bem-estar dos SumUppers. Ao completar 3 anos na empresa, você ganha automaticamente 30 dias adicionais de descanso remunerado, além das férias regulares do ano.

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