TÉCNICA(O) ELETROELETRÔNICA II MANUTENÇÃO PORTO- VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

\u003cp\u003eOnde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1.\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eT\u00c9CNICA(O) ELETROELETR\u00d4NICA II \u0026ndash; MANUTEN\u00c7\u00c3O \u0026ndash; PORTO- VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES\u003c/strong\u003e\u003cbr /\u003eQuer conhecer a nossa oportunidade? \u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eN\u0026deg; do CD (Cargo dispon\u00edvel): \u003c/strong\u003eCD1095022\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eN\u0026deg; de Vagas: \u003c/strong\u003e01\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eForma\u00e7\u00e3o: \u003c/strong\u003eT\u00e9cnica em El\u00e9trica ou T\u00e9cnico em Eletromec\u00e2nica.\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eLocalidade:\u003c/strong\u003e Mangaratiba/RJ\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eHor\u00e1rio de Trabalho:\u003c/strong\u003e das 07h30 \u00e0s 19h30 (escala 2x2)\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eTipo de contrato:\u003c/strong\u003e Indeterminado\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePer\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o:\u003c/strong\u003e de 20/03/2026 a 27/03/2026\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePrevis\u00e3o de in\u00edcio:\u003c/strong\u003e 2\u0026ordm; semestre de 2026\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eDiferenciais:\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\u003cul\u003e\t\u003cli\u003eExperi\u00eancia com embarca\u00e7\u00f5es (navios, PSVs, ferryboats, rebocadores e lanchas), instrumenta\u00e7\u00e3o, controle, sinaliza\u00e7\u00e3o n\u00e1utica e el\u00e9trica embarcada.\u003c/li\u003e\u003c/ul\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRequisitos:\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\u003cul\u003e\t\u003cli\u003eCNH categoria B;\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eExperi\u00eancia com el\u00e9trica de equipamentos m\u00f3veis (como retroescavadeira, trator fora de estrada ou p\u00e1 mec\u00e2nica).\u003c/li\u003e\u003c/ul\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eResponsabilidades e atividades do cargo:\u0026nbsp;\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\u003cul\u003e\t\u003cli\u003eOrientar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica, el\u00e9trica, eletr\u00f4nica, telecomunica\u00e7\u00f5es, hidr\u00e1ulica e pneum\u00e1tica de conjuntos, subconjuntos, sinaliza\u00e7\u00e3o, m\u00e1quinas, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es, provendo suporte t\u00e9cnico especializado.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eTestar e analisar falhas dos equipamentos e propor solu\u00e7\u00f5es.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eFazer inspe\u00e7\u00e3o em equipamentos.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eParticipar do planejamento/programa\u00e7\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eLer e interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho, bem como elaborar, atualizar e sugerir melhorias nos procedimentos operacionais.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eFiscalizar a execu\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o el\u00e9trica, eletr\u00f4nica, eletroeletr\u00f4nica e telecomunica\u00e7\u00f5es de contratados.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eEspecificar, providenciar e controlar materiais e/ou ferramentas necess\u00e1rias para a execu\u00e7\u00e3o das atividades.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eExecutar instala\u00e7\u00e3o, remanejamento, configura\u00e7\u00e3o e an\u00e1lise de falhas e anomalias em sistemas e programas informatizados.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eExecutar, manter e orientar a limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das instala\u00e7\u00f5es e equipamentos.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eDimensionar equipamentos, al\u00e9m de analisar e acompanhar projetos, emitindo parecer t\u00e9cnico e de viabilidade.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eCriticar o resultado das manuten\u00e7\u00f5es e implementar a\u00e7\u00f5es de bloqueio dos desvios.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eContribuir para a negocia\u00e7\u00e3o de or\u00e7amento de presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7o e elabora\u00e7\u00e3o de or\u00e7amento de custeio e investimento.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003ePlanejar e programar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o corretiva, preventiva e preditiva em m\u00e1quinas, equipamentos rodantes e instala\u00e7\u00f5es.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eAcompanhar, fiscalizar, inspecionar e executar testes em equipamentos gerando relat\u00f3rios.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eApoiar a supervis\u00e3o nas atividades de Programas Corporativos.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eParticipar de visita t\u00e9cnica de contratos.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eRealizar gest\u00e3o dos ativos e softwares.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eGarantir o cumprimento das a\u00e7\u00f5es apontadas pela engenharia e/ou confiabilidade para bloqueio de falhas predominantes.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eMinistrar treinamento.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eContribuir na investiga\u00e7\u00e3o e tratar as a\u00e7\u00f5es de acidentes e quase acidentes da \u00e1rea.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eCadastrar todas as informa\u00e7\u00f5es referentes \u00e0 manuten\u00e7\u00e3o em Ordens de Servi\u00e7os no Sistema informatizado de Manuten\u00e7\u00e3o.\u003c/li\u003e\t\u003cli\u003eUtilizar adequadamente bens patrimoniais da Vale, como instrumentos, ferramentas e instala\u00e7\u00f5es.\u003c/li\u003e\u003c/ul\u003e\u003cp\u003e\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eUm pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea:\u0026nbsp;\u003cbr /\u003ePrevid\u00eancia Privada:\u003c/strong\u003e garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria.\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: \u003c/strong\u003ereconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eAssist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica:\u003c/strong\u003e Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; \u0026nbsp;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eReembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: \u003c/strong\u003eapoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado,\u003c/strong\u003e em caso de aposentadoria ou desligamento; \u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eVale alimenta\u00e7\u00e3o: \u003c/strong\u003esuporte financeiro para compras de itens de mercado;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eVale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: \u003c/strong\u003ebenef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eApoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: \u003c/strong\u003esuporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eCart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: \u003c/strong\u003eum gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eTransporte fretado ou Vale transporte: \u003c/strong\u003egarantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePassagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC).\u003c/strong\u003e Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eIncentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: \u003c/strong\u003epromo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePrograma Bem-Estar: \u003c/strong\u003ecuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; \u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eClube de Vantagens:\u003c/strong\u003e Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. \u0026nbsp;\u003cbr /\u003eEntre outros ...\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eNossa transforma\u00e7\u00e3o cultural:\u0026nbsp;\u003c/strong\u003e\u003cbr /\u003eA Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. \u0026nbsp;\u003cbr /\u003e#vemcomavale\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eConhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito:\u0026nbsp;\u003c/strong\u003e\u003cbr /\u003ehttps://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u0026nbsp;https://www.vale.com/pt/home \u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003ePor que vagas preferenciais para mulheres?\u202f\u0026nbsp;\u003c/strong\u003e\u003cbr /\u003eA Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. \u0026nbsp;\u003cbr /\u003eEntendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. \u0026nbsp;\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u0026nbsp;\u003cbr /\u003eO processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa.\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003eComo \u00e9 trabalhar na Vale?\u0026nbsp;\u003c/strong\u003e\u003cbr /\u003eNa Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. \u0026nbsp;\u003cbr /\u003eNa Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. \u0026nbsp;\u003cbr /\u003eNa Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro.\u0026nbsp;\u003cbr /\u003e\u003cstrong\u003e\u0026nbsp;Onde tem futuro, a Vale est\u00e1.\u0026nbsp;\u003c/strong\u003e\u003cbr /\u003eFicou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com \u0026nbsp;\u003cbr /\u003eConhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade\u003cbr /\u003e\u0026nbsp;\u003c/p\u003e