Estagiário Contencioso Trabalhista Foco em Controladoria Jurídica e Legal Operations

Faça parte do time FAS!

Para nós, o estágio não é apenas uma porta de entrada - é o primeiro passo sólido para uma carreira de sucesso.

Sobre o FAS

O FAS Advogados é um escritório brasileiro full service, que atua em cooperação com o CMS – um dos maiores escritórios de advocacia do mundo.

Acreditamos que grandes resultados nascem de relações de confiança, respeito e colaboração. Valorizamos um ambiente aberto, inclusivo e diverso, onde as pessoas têm espaço para crescer e contribuir de forma autêntica. Se você quer fazer parte de um time que combina excelência técnica, abordagem moderna, conhecimento local e visão global, o FAS é o lugar certo para você!

Cooperação com o CMS, escritório presente em 49 países

Em 2023, estabelecemos uma cooperação com o CMS, presente em 49 países, com mais de 6.300 advogados em 81 cidades. Essa colaboração fortalece nossa capacidade de entregar soluções jurídicas de alto nível, com perspectiva global e sensibilidade local.

Por que começar sua carreira conosco?

No FAS, valorizamos mais do que o conhecimento técnico. Buscamos talentos com atitude, curiosidade e vontade de crescer em um ambiente moderno, humano e verdadeiramente colaborativo. 

Responsabilidades e atribuições:

• Apoiar a área trabalhista no controle de prazos, publicações e intimações

• Auxiliar na gestão e atualização de sistemas jurídicos e relatórios de acompanhamento de processos

• Elaborar planilhas de controle para análise de desempenho, volume de demandas e indicadores da área

Habilidades e qualificações:

• Estar cursando Direito a partir do 3º ano (5º semestre)

• Interesse em Direito Trabalhista, controladoria jurídica e gestão de dados/indicadores

• Domínio do pacote Office, especialmente Excel

• Boa organização, atenção a detalhes e capacidade de cumprir prazos

Benefícios para apoiar o seu crescimento

Ao estagiar com a gente, você terá acesso a benefícios que incentivam seu desenvolvimento pessoal e profissional:

• Regime de trabalho híbrido 

• Vale Refeição/Vale Alimentação

• Auxílio-transporte

• Seguro de vida

• Aulas de inglês

• Folga no dia do aniversário