Atuário(a) - Sênior

Perfil desejado:

Procuramos uma pessoa com competência para questionar, validar e orientar decisões funcionais relacionadas ao IFRS 17. Mais do que conhecer a norma conceitualmente, é importante ter participado de sua aplicação prática em uma seguradora, compreendendo a jornada completa entre dados de origem, cálculos atuariais, mensuração dos contratos, movimentos contábeis, conciliações, fechamento e divulgação dos resultados.

Embora o projeto envolva a migração para Databricks, a principal responsabilidade dessa posição não será desenvolver pipelines ou componentes técnicos. O foco será garantir que os processos, regras, cálculos, controles e resultados do negócio sejam corretamente compreendidos, documentados, implementados e validados na nova solução.

Principais responsabilidades:

• Atuar como referência funcional e de negócio para os processos relacionados ao IFRS 17.
• Compreender e documentar o processo atual executado em SAS, Alteryx e demais sistemas envolvidos.
• Realizar o mapeamento dos processos As Is e apoiar a definição do modelo To Be no Databricks.
• Levantar, analisar e detalhar requisitos funcionais, regras de negócio, cálculos, controles, conciliações e critérios de aceite.
• Identificar entradas, transformações, dependências, resultados e integrações existentes no processo de IFRS 17.
• Atuar na integração entre as visões atuarial, contábil, financeira e tecnológica do projeto.
• Apoiar a tradução das regras contábeis e atuariais em requisitos claros para as equipes de Engenharia de Dados e Desenvolvimento.
• Validar regras relacionadas à mensuração, movimentações, reconhecimento contábil e divulgação dos contratos de seguros.
• Apoiar a definição e validação dos agrupamentos de contratos, carteiras, coortes e unidades de conta.
• Validar os tratamentos aplicáveis aos diferentes modelos de mensuração, incluindo GMM/BBA, PAA e VFA, quando aplicáveis à operação da seguradora.
• Apoiar a validação de conceitos e componentes como CSM, Risk Adjustment, fluxos de caixa futuros, desconto, LRC, LIC, contratos onerosos e resseguro mantido.
• Participar da definição dos lançamentos contábeis, eventos financeiros e integrações com subledger, razão contábil e sistemas corporativos.
• Apoiar as conciliações entre dados de origem, resultados atuariais, movimentações IFRS 17 e registros contábeis.
• Elaborar e executar cenários de testes funcionais, integrados, regressivos e de homologação.
• Acompanhar os ciclos de fechamento e realizar a análise de diferenças entre a solução atual e a nova solução.
• Avaliar criticamente divergências de resultados, identificando se a causa está relacionada a dados, regras, parâmetros, cálculos ou processos.
• Apoiar a definição dos controles internos, trilhas de auditoria, rastreabilidade, evidências e governança do processo.
• Interagir com auditorias internas e externas, quando necessário, apoiando esclarecimentos e disponibilização de evidências.
• Conduzir workshops, entrevistas e reuniões com stakeholders das áreas de negócio e tecnologia.
• Apoiar a documentação funcional, os procedimentos operacionais e a transferência de conhecimento para as equipes responsáveis pelo processo.
• Contribuir com o planejamento da transição, execução paralela, entrada em produção e estabilização da nova solução.

Requisitos:

• Experiência comprovada em projetos, processos ou operações relacionados ao IFRS 17.
• Experiência relevante no mercado de seguros, resseguros, previdência ou consultoria especializada para seguradoras.
• Conhecimento consistente dos processos contábeis e atuariais de uma seguradora.
• Conhecimento dos modelos de mensuração previstos no IFRS 17, especialmente GMM/BBA, PAA e VFA.
• Conhecimento de componentes como CSM, Risk Adjustment, fluxos de caixa futuros, curvas de desconto, LRC, LIC, contratos onerosos e resseguro mantido.
• Capacidade de analisar processos complexos, identificar dependências e estruturar requisitos de forma clara.
• Experiência na elaboração e execução de testes funcionais, homologação e validação de resultados.
• Capacidade de interagir com diferentes públicos, incluindo áreas Contábil, Atuarial, Financeira, Tecnologia, Dados, Auditoria e executivos.
• Boa comunicação verbal e escrita.

Processo seletivo:

Para nos conhecermos e sabermos se poderemos criar soluções incríveis juntos(as), trilhamos um caminho, onde, a cada passo, compartilhamos uma parte de nossa história:

• Triagem de currículos;
• Bate-papo com equipe de Gestão Humana;
• Entrevista Técnica com lideranças do time.

E agora, qual história você quer contar?

Sobre nós, Fivers:

Acreditamos que os dados são o combustível para a transformação das empresas e das pessoas. Com isso em mente, ajudamos nossos clientes a criar soluções analíticas que os inspiram a realizar transformações organizacionais com impacto direto nos seus modelos de negócio.

Você acredita que ao contar boas histórias com os dados, podemos inspirar pessoas a transformarem o mundo a sua volta e, como consequência, melhorar a vida de outras pessoas? Se a resposta for sim, vamos nos conhecer!

Na Five Acts, valorizamos a diversidade, a equidade e a inclusão. Acreditamos que a diversidade é uma força impulsionadora da inovação e do crescimento. Portanto, não fazemos distinção por questões de gênero, orientação sexual, religião, idade, etnia, ou qualquer outra. Nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas!

Confira a nossa Política de Privacidade.