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Faites votre marque au sein d’un organisme de placement dynamique d’envergure mondiale
Lorsque vous rejoignez CPP Investments, vous rejoignez l'un des investisseurs institutionnels les plus admirés et respectés au monde. En tant qu'organisation professionnelle de gestion des investissements, CPP Investments investit les fonds du Régime de pensions du Canada (RPC) pour aider à assurer sa durabilité financière pour les générations de Canadiens actifs et retraités.
CPP Investments investit dans différentes régions et classes d'actifs pour constituer un portefeuille diversifié à l'échelle mondiale. Il détient des actifs en actions publiques, actions privées, immobilier, infrastructures et revenu fixe, et le Fonds du RPC devrait atteindre 3,6 trillions de dollars d'actifs d'ici 2050. L'organisation est basée à Toronto avec des bureaux à Hong Kong, Londres, Mumbai, New York, San Francisco, São Paulo et Sydney.
Investissements RPC réussit à attirer, à sélectionner et à retenir des personnes talentueuses d’institutions de premier ordre de partout dans le monde. Joignez-vous à notre équipe pour profiter de ce qui suit :
Si vous êtes animé par le rendement, reconnaissez l’importance d’une culture axée sur la collaboration et la collégialité et avez un sens de l’intégrité à toute épreuve, investissez votre carrière ici.
Description du poste
L’équipe de gestion des collatéraux, au sein du département des Opérations de placement, est responsable de la gestion et de la supervision des échanges de collatéraux associés à un large éventail d’investissements, y compris les contrats à terme, les options, les dérivés de gré à gré (OTC), les dérivés compensés centralement, les pensions (repos), les services de courtage principal, ainsi que les activités d’emprunt et de prêt de titres. L’équipe joue un rôle essentiel dans le développement des capacités de gestion des collatéraux de l’OIRPC, en assurant l’efficacité des processus et en maintenant des partenariats solides, tant à l’interne qu’à l’externe.
À titre d’analyste principal(e), Opérations de collatéraux, vous serez chargé(e) d’exécuter les processus quotidiens liés aux collatéraux, de soutenir l’efficacité opérationnelle, et de collaborer avec les parties prenantes internes et externes. Vous contribuerez à l’amélioration des processus, à l’atténuation des risques, ainsi qu’à l’intégration de nouvelles lignes d’affaires, de courtiers et d’activités de négociation. Ce poste met l’accent sur l’expertise analytique, la gestion des relations, et l’exécution opérationnelle au service des stratégies d’investissement de l’organisation.
Responsabilités :
Consultez notre page Carrières LinkedIn ou suivez-nous sur LinkedIn.
À RPC Investissements, nous tenons à promouvoir la diversité et un accès équitable aux occasions d’emploi fondé sur les capacités.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais nous communiquerons seulement avec ceux et celles qui seront choisis pour la suite du processus d’embauche.
Notre engagement en matière d’inclusion et de diversité :
En plus de nous employer à bâtir une équipe comptant des talents variés, nous nous assurons d’offrir un milieu inclusif et accessible à tous. Si vous avez des besoins particuliers pour le processus de recrutement (par exemple, du matériel dans un autre format et des salles de réunion accessibles), n’hésitez pas à nous en faire part. Nous collaborerons avec vous pour y répondre.
Avertissement :
RPC Investissements n’accepte pas les curriculum vitæ acheminés par les agences de placement, les chasseurs de têtes ou les fournisseurs de services de recrutement avec lesquels il n’a pas conclu d’entente contractuelle formelle. Nos ententes de services de recrutement visent à répondre à des besoins précis et ne s’appliquent pas au présent avis ni aux offres d’emploi affichées sur le site Web. Tout CV ou renseignement reçu d’un fournisseur qui n’est pas autorisé par RPC Investissements à envoyer des CV pour le présent avis ou le site Web sera considéré comme non sollicité et ne sera pas examiné. RPC Investissements ne rémunère pas les recommandations ni les placements et ne verse pas d’honoraires lorsqu’il reçoit des CV ou des renseignements non sollicités.
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