Architecte d'entreprise - spécialisé IA et données

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.

Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous recherchons un architecte d'entreprise - spécialisé IA et données pour rejoindre notre équipe en pleine croissance !

Ce que vous ferez ici :

• Veiller à ce que la stratégie et l'architecture informatiques s'alignent sur la stratégie et les objectifs de l'entreprise en matière de données et d'IA.

• Identifier les opportunités de tirer parti de l'informatique pour améliorer les capacités de l'entreprise en matière de données, d'IA et d'analyse.

• Créer une stratégie d'architecture d'entreprise complète qui décrit le paysage architectural actuel, ainsi qu'un état futur qui soutient les objectifs de l'entreprise.

• Élaborer des feuilles de route pour passer de l'état actuel à l'état futur.

• Concevoir et superviser la mise en œuvre de solutions technologiques à l'échelle de l'entreprise qui soutiennent la croissance de l'activité, l'efficacité opérationnelle et l'innovation.

• Participer à la planification et à l'exécution des projets de sélection, d'acquisition et de mise en œuvre des technologies.

• Assurer la direction et la résolution des problèmes inter-programmes et inter-projets.

• Superviser l'intégration des nouvelles technologies et applications dans l'infrastructure informatique existante.

• Contribuer à la création et à l'amélioration des pratiques, des processus, de la gouvernance et de la conformité en matière d'architecture d'entreprise.

• Établir l'orientation générale et les initiatives stratégiques pour une architecture d'entreprise mondiale, en s'inspirant de la stratégie globale de l'entreprise et de l'informatique.

• Définir et maintenir les normes et politiques de gouvernance et de conformité.

• Exécuter les processus d'architecture d'entreprise.

• Créer, mettre à jour et maintenir des modèles d'architecture, des feuilles de route et des stratégies.

• Diriger l'analyse des risques et des coûts, y compris les stratégies et les recommandations de construction ou d'achat.

• Diriger l'analyse de l'environnement informatique actuel afin de détecter les déficiences critiques et de recommander des solutions d'amélioration.

• Contribuer à la définition et à l'évolution de l'architecture informatique globale sur la base de la stratégie commerciale à long terme, en tenant compte de la diversité des activités d'Intact, de la nécessité de se conformer aux exigences en matière de sécurité de l'information, des scénarios du plan d'entreprise à long terme, de l'obsolescence des applications essentielles et de l'évolution des offres de solutions informatiques provenant de diverses sources.

• Saisir l'état actuel de l'architecture et établir une vision de l'état futur de l'architecture pour chaque domaine, en soutenant la stratégie et la vision de l'entreprise et de l'informatique.

• Élaborer des feuilles de route pour chaque domaine afin d'atteindre cet état futur.

• Utiliser cette feuille de route comme base pour examiner et approuver toutes les conceptions de projet, au stade de la porte de conception du cycle de vie du projet.

• Comprendre, défendre et promouvoir la vision de l'architecture d'entreprise et la proposition de valeur au sein de la communauté informatique et commerciale.

• Diriger et faciliter la recherche et l'évaluation de nouvelles approches et technologies susceptibles d'être utilisées au sein de l'organisation.

• Diriger et faciliter la création et l'évolution des principes d'architecture pour soutenir la prise de décision.

• Contribuer à l'élaboration d'un plan de mise en œuvre de l'architecture d'entreprise.

• Diriger l'examen de l'architecture de tous les programmes proposés dans le cadre du processus de planification annuel.

• Participer activement à tous les programmes stratégiques et guider leur conception, conformément aux principes d'architecture.

• Travailler avec les responsables fonctionnels pour examiner la mise en œuvre de tous les projets afin de s'assurer qu'ils sont conformes à la conception initiale approuvée dans l'architecture décrite à l'aide d'éléments tels que les décisions d'architecture, les conceptions d'architecture de haut niveau et les conceptions d'architecture détaillées.

• Proposer des programmes axés sur l'architecture qui atteignent activement les objectifs de l'architecture, à savoir simplifier la complexité, réduire les redondances et les doubles emplois et tirer parti des innovations technologiques de pointe.

• Consulter les équipes de projet pour aligner les projets sur l'architecture de l'entreprise afin de répondre aux besoins du projet.

• Consulter les équipes chargées de l'infrastructure afin d'adapter l'infrastructure à l'architecture et de déterminer s'il est nécessaire de modifier l'architecture technique pour répondre aux besoins de l'infrastructure.

• Examiner et garantir la solidité des solutions proposées pour tous les grands projets et leur alignement sur l'architecture de l'entreprise.

Ce qu’il vous faut:

• BAC en technologie de l'information ou en administration des affaires, ou toute combinaison d'études et d'expérience équivalente.

• Plus de 15 ans d'expérience dans les technologies de l'information.

• Plus de 5 ans dans la planification stratégique des technologies de l'information, l'architecture d'entreprise, l'architecture de solutions ou l'architecture commerciale.

• Plus de 2 ans d'expérience pratique dans le domaine de l'entreprise.

• 5 ans d'expérience avec les données et l'IA

• Bonne compréhension de la gouvernance et des processus de l'architecture d'entreprise.

• Capacité à apprendre rapidement et à travailler sur différents domaines de l'architecture d'entreprise.

• Expérience des grandes initiatives de transformation.

• Personne axée sur la valeur commerciale et soucieuse des résultats positifs pour l'ensemble de l'organisation.

• Esprit d'équipe et mentor technique.

• Partager les valeurs d'Intact : intégrité, respect, orientation client, excellence et générosité.

• Servir de porte-parole interne pour l'architecture d'entreprise sur les questions importantes.

• Être à l'aise dans un environnement technologique en constante évolution.

• Expérience approfondie des meilleures pratiques, des tendances et de la transformation de l'architecture d'entreprise.

• Expérience de la définition d'une architecture d'entreprise globale.

• Expérience de la mise en place et de la présidence de forums d'architecture de la SFI.

• Expérience de la direction de l'innovation technologique dans une entreprise.

• Expérience de la collaboration étroite avec le bureau de projet informatique.

• Expérience de la gestion des fournisseurs, des contrats et de la planification des capacités dans un environnement à forte croissance.

• Expérience des fusions et acquisitions et de l'intégration des entreprises acquises.

• Connaissance des solutions informatiques, des tendances dans ce domaine et expérience de l'évaluation et de la mise en œuvre de nouveaux outils et solutions.

• Expérience de l'architecture des activités, des systèmes et des solutions.

• Excellentes compétences en matière de présentation.

• Communication excellente et efficace, tant à l'oral qu'à l'écrit.

• Efficacité dans la conduite d'actions à court terme cohérentes avec les objectifs à long terme.

• Une expérience de l'architecture en nuage est un atout.

• Une certification en architecture d'entreprise est un atout.

• La certification TOGAF est un atout.

• Familiarité avec les pratiques de gestion de l'information.

• Familiarité avec le cycle de développement des applications informatiques.

• Bilinguisme (français/Anglais) - Nécessité d’interagir sur une base régulière avec une clientèle anglophone et des collègues partout au pays

• Aucune expérience professionnelle canadienne n'est requise, mais le candidat doit être autorisé à travailler au Canada.

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50% des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.