Candidature spontanée Ingénierie

À propos d’EVIO

EVIO est une entreprise aéronautique innovante qui développe un nouvel avion régional électrique représentant la prochaine avancée en matière de technologie aéronautique durable. Notre mission est de redéfinir le transport aérien régional grâce à un avion électrique écologique, efficace et à la fine pointe de la technologie. Nous travaillons à rendre le transport aérien plus durable et plus accessible, et nous sommes toujours à la recherche de bâtisseurs d'exception pour nous aider à y parvenir.

Sommaire du poste

Vous êtes un(e) ingénieur(e) ou un(e) bâtisseur(se) passionné(e), autonome et axé(e) sur les résultats, mais aucun de nos postes ouverts actuels ne correspond exactement à votre profil? Nous souhaitons quand même vous connaître. Chez EVIO, nous sommes convaincus que certains des meilleurs talents ne s'insèrent pas parfaitement dans une description de poste rigide.

Que votre expertise réside dans la propulsion électrique, la conception aéronautique, les logiciels embarqués, les structures composites, l'avionique ou l'intégration de systèmes, cette candidature spontanée vous met directement en relation avec notre équipe d'ingénierie. Nous recherchons en permanence des personnes ambitieuses, capables de résoudre des problèmes complexes, de faire preuve d'esprit d'initiative et d'avoir un impact direct sur l'avenir de l'aviation régionale.

Principales responsabilités

• Conception et prototypage : Participer à la conception, au prototypage, à la modélisation et aux essais de sous-systèmes critiques pour notre avion régional électrique.


• Résolution de défis complexes : S'attaquer à des problèmes d'ingénierie majeurs liés à l'électrification, à l'aérodynamique, à l'optimisation de la masse, à la structure et à l'intégration matérielle et logicielle.


• Collaboration agile : Collaborer étroitement avec les équipes de fabrication, de qualité, de la chaîne d'approvisionnement et d'essais en vol pour garantir des itérations rapides et une exécution de haute précision.


• Autonomie et innovation : Mener des initiatives techniques de la phase conceptuelle à la qualification et à la certification, avec une forte orientation vers l'action et la qualité.

Qualifications

• Expertise technique : Baccalauréat en génie (aéronautique, électrique, logiciel, mécanique, mécatronique ou domaine connexe) ou expérience équivalente démontrée dans le développement de projets techniques.


• Esprit de bâtisseur : Forte capacité d'apprentissage, curiosité intellectuelle, autonomie et grande aisance à évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.


• Expérience pratique : Historique éprouvé de réalisation de projets techniques complexes, de la conception théorique au déploiement opérationnel.


• Langues : La maîtrise du français et de l'anglais est un atout.

Pourquoi se joindre à EVIO

Se joindre à EVIO, c’est faire partie d’une équipe dynamique et passionnée qui façonne l’avenir de l’aviation. Vous travaillerez à la fine pointe de la technologie aérospatiale et contribuerez au développement de l’avion régional le plus durable au monde. Nous offrons un environnement de travail stimulant où vos contributions auront un impact direct sur le monde, en favorisant un transport aérien plus vert et plus efficace.

Ce que nous valorisons

• Agir maintenant : Que pouvez-vous contrôler aujourd'hui?


• Débrouillard, mais rigoureux : Le changement rappelle que rien n'est permanent et offre l'opportunité de marquer une pause pour façonner de nouveaux résultats.


• Commencer par oui : Se concentrer sur ce qui est, et sur ce qui est possible.


• Prendre la responsabilité : Votre description de poste ne vous définit pas. S'investir pleinement avec ses collègues.


• Grands jalons : Célébrer les étapes franchies tout en gardant le cap sur les objectifs à long terme.


• Oser se tromper : Avoir le courage d'essayer, faire preuve d'indulgence et progresser en reconnaissant ses erreurs.


• Sauter au-delà des faits : Reconnaître les faits, les données et les circonstances actuelles, mais aller au-delà pour atteindre un objectif plus ambitieux et surmonter les obstacles.

Engagements et processus de candidature

Égalité d'accès à l'emploi : EVIO souscrit au principe de l’égalité des chances en emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour l’ensemble de notre personnel. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’origine nationale, au handicap, au statut d’ancien combattant protégé ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.

Utilisation des technologies et confidentialité : Nous pouvons utiliser des outils informatiques d'aide à la sélection pour soutenir notre équipe de recrutement, mais toutes les décisions finales d'embauche restent strictement humaines et se déroulent conformément aux lois sur la protection des renseignements personnels et l'emploi applicables au Canada.