Candidature spontanée Opérations

À propos d’EVIO

EVIO est une entreprise aéronautique innovante qui développe un nouvel avion régional électrique représentant la prochaine avancée en matière de technologie aéronautique durable. Notre mission est de redéfinir le transport aérien régional grâce à un avion électrique, écologique et efficace, à la fine pointe de la technologie. Nous travaillons à rendre le transport aérien plus durable et plus accessible, et nous recherchons des professionnels talentueux pour nous aider à structurer et à exécuter nos opérations.

Sommaire du poste

Vous êtes un(e) professionnel(le) des opérations, de la chaîne d'approvisionnement, de la gestion de projets ou du soutien à la fabrication et vous souhaitez contribuer à la révolution de l'aviation électrique? Si nos offres d'emploi actuelles ne correspondent pas exactement à votre profil, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature spontanée.

Nous recherchons en permanence des personnes rigoureuses, orientées vers l'action et capables de structurer, d'optimiser et d'exécuter nos opérations industrielles, logistiques et administratives au rythme de la montée en cadence de notre programme d'avion.

Principales responsabilités

• Exécution opérationnelle : Soutenir l'ensemble des activités opérationnelles, y compris la chaîne d'approvisionnement, la logistique, la planification de la production et la gestion des installations.


• Optimisation des processus : Établir et optimiser des flux de travail agiles, résilients et évolutifs, alignés sur les jalons de développement de l'avion.


• Collaboration interfonctionnelle : Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, de qualité, de gestion financière et de direction pour garantir des cycles d'exécution rapides et coordonnés.


• Résolution de problèmes et gestion des risques : Anticiper les goulots d'étranglement opérationnels, atténuer les risques liés aux approvisionnements et déployer des solutions pragmatiques.

Qualifications

• Parcours en opérations : Formation ou expérience concrète en gestion des opérations, de la chaîne d'approvisionnement, de la logistique, de l'administration des affaires ou du génie industriel dans un secteur hautement technologique ou réglementé.


• Rigueur et leadership : Sens aigu des responsabilités, capacité à gérer la complexité et désir d'évoluer dans un environnement de démarrage à forte croissance.


• Compétences organisationnelles : Excellente capacité à utiliser les outils de gestion opérationnelle et à prendre des décisions fondées sur des données probantes.


• Langues : La maîtrise du français et de l'anglais est un atout.

Pourquoi se joindre à EVIO

Se joindre à EVIO, c’est faire partie d’une équipe dynamique et passionnée qui façonne l’avenir de l’aviation. Vous travaillerez à la fine pointe de la technologie aérospatiale et contribuerez au développement de l’avion régional le plus durable au monde. Nous offrons un environnement de travail stimulant où vos contributions auront un impact direct sur le monde, en favorisant un transport aérien plus vert et plus efficace.

Ce que nous valorisons

• Agir maintenant : Que pouvez-vous contrôler aujourd'hui?


• Débrouillard, mais rigoureux : Le changement rappelle que rien n'est permanent et offre l'occasion de marquer une pause pour façonner de nouveaux résultats.


• Commencer par oui : Se concentrer sur ce qui est, et sur ce qui est possible.


• Prendre la responsabilité : Votre description de poste ne vous définit pas. S'investir pleinement avec ses collègues.


• Grands jalons : Célébrer les étapes franchies tout en gardant le cap sur les objectifs à long terme.


• Oser se tromper : Avoir le courage d'essayer, faire preuve d'indulgence et progresser en reconnaissant ses erreurs.


• Sauter au-delà des faits : Reconnaître les faits, les données et les circonstances actuelles, mais aller au-delà pour atteindre un objectif plus ambitieux et surmonter les obstacles.

Engagements et processus de candidature

Égalité d'accès à l'emploi : EVIO souscrit au principe de l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour l’ensemble de notre personnel. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’origine nationale, au handicap, au statut d’ancien combattant protégé ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.

Utilisation des technologies et confidentialité : Nous pouvons utiliser des outils informatiques d'aide à la sélection pour soutenir notre équipe de recrutement, mais toutes les décisions finales d'embauche restent strictement humaines et sont prises conformément aux lois sur la protection des renseignements personnels et l'emploi applicables au Canada.