Chargé de projets

DESCRIPTION DE
L'ENTREPRISE :

DESCRIPTION DU
POSTE :

TÂCHES
ET RESPONSABILITÉS :

• Définir le plan de réalisation des projets (activités, priorités, échéanciers et besoins en sous -traitance) et collaborer avec l’équipe afin d’en assurer la réussite.
  
• Assurer la coordination et la communication entre les clients, les fournisseurs, les sous -traitants et toute autre partie prenante du projet.
  
• Rencontrer les clients et travailler en collaboration avec les personnes -ressources impliquées.
  
• Participer à la conception des assemblages destinés à la fabrication en usine.
  
• Effectuer des visites de chantier et prendre les mesures nécessaires, lorsque requis.
  
• Gérer les aspects administratifs des projets : rapports, coûts, avis de changements ou extras, ainsi que tout autre avenant.
  
• Transmettre les informations nécessaires à la facturation en fonction de l’avancement des travaux.
  
• Préparer les dessins préliminaires nécessaires à l’élaboration des soumissions.
  

Profil

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• BAC ou DEC en génie civil, bâtiment ou équivalent (un atout)
  
• 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle semblable 
  
• Expérience en gestion de projets
  
• Expérience dans le domaine de la construction
  
• Permis de conduire valide
  
• Maitriser les outils de travail nécessaires à l’emploi
  
• Bonne connaissance en lecture de plans
  
• Offrir un excellent service à la clientèle
  
• Capacité à négocier et gérer les situations conflictuelles avec les clients
  

Informations contractuelles

CONDITIONS DE
TRAVAIL :

• Environnement dynamique qui aime relever des défis,
  
• Un horaire flexible incluant une fin de journée le vendredi midi,
  
• Salaire entre 70 000$ et 110 000 $, selon l’expérience,
  
• Une excellente conciliation travail–famille,
  
• Assurances collectives et un programme d’aide aux employés,
  
• De la formation offerte à l’interne.
  

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