Conseiller(-ère) SST

Vous aimez être sur le terrain, échanger avec les différents services et contribuer concrètement à la prévention ? Vous souhaitez jouer un rôle ou vos journées sont variées et ou vous contribuez directement à la santé et sécurité des équipes? Ce poste de conseiller (ère) SST en prévention pourrait être pour vous.

Relevant de la directrice SST, environnement et qualité, le ou la conseiller(ère) en prévention joue un rôle clé dans le développement et le maintien de la prévention au sein de l’organisation. La personne travaille en étroite collaboration avec les différents services et accompagne les gestionnaires, les superviseurs et les employés dans l’identification et la maîtrise des risques reliés à la santé et sécurité au travail.

Vos principales fonctions en tant que Conseiller(ère) en SST :

• Maintenir une présence active sur le terrain afin d'observer les méthodes de travail, d'identifier les risques et de soutenir la mise en place rapide de mesures correctives;


• Réaliser des inspections planifiées et des audits SST, documenter les constats et assurer le suivi des actions correctives auprès des personnes concernées;


• Participer à l'élaboration, à l'implantation et à la mise à jour des programmes, politiques, procédures et outils de prévention;


• Accompagner les gestionnaires, superviseurs et employés dans l'identification des dangers, l'évaluation des risques et la mise en place de mesures préventives adaptées aux réalités du terrain;


• Participer au comité de santé et sécurité et soutenir les membres dans la réalisation et le suivi de leurs projets;


• Développer, adapter et coordonner des activités de sensibilisation et de formation en SST, ainsi qu'animer des rencontres de prévention auprès des équipes;


• Soutenir l’autre conseiller SST dans les enquêtes et analyses d’accidents, d’incidents et de situations à risque, notamment en contribuant à l’identification des causes et au suivi de la mise en œuvre des actions correctives;


• Collaborer avec les différents services afin d'intégrer les bonnes pratiques de prévention aux opérations quotidiennes;


• Assurer le suivi des indicateurs SST, identifier les enjeux nécessitant une attention particulière et contribuer à l'amélioration continue des pratiques en santé et sécurité.

Qualifications :

• Détenir un baccalauréat, un certificat ou un diplôme d'études collégiales (DEC) dans un domaine pertinent en santé et sécurité du travail;


• Posséder un minimum de cinq (5) années d'expérience en prévention SST;


• Maîtriser la suite Microsoft Office;


• Détenir une expérience en milieu manufacturier (atout);


• Posséder une expertise en analyse des risques, enquêtes d'accidents, inspections et audits SST;


• Avoir une bonne connaissance des lois et règlements applicables en santé et sécurité du travail;


• Être en mesure de communiquer en français et en anglais afin de collaborer avec des équipes et partenaires situés au Québec et en Ontario;


• Détenir une expérience en milieu syndiqué (atout).

Profil recherché :

• Excellentes habiletés de communication;


• Capacité à établir des relations de confiance avec les employés et les gestionnaires;


• Autonomie, initiative et sens de l'organisation;


• Rigueur et souci du suivi des dossiers;


• Bonne capacité à travailler en collaboration avec différents intervenants;


• Approche terrain, orientée vers les solutions et l'amélioration continue;


• Disponibilité occasionnelle en dehors des heures régulières de travail, notamment tôt le matin, selon les besoins opérationnels;


• Capacité à se déplacer entre les sites de Coaticook et de Sherbrooke, au besoin.