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Le rôle :
• Assurer la mise à jour et les suivis de dossiers ;
• Planifier et coordonner les formations ;
• Faire les suivis auprès des participants ;
• Faire les rappels aux gestionnaires et employés ;
• Contribuer aux rencontres du comité SST ;
• Mettre en place et assurer le suivi des activités de formation ;
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