Coordonnateur(trice) du Système de Management de la Qualité (ISO9001)

Nous sommes présentement à la
recherche  d’un(e) Coordonnateur(trice)
du Système de Management de la Qualité pour rejoindre l’équipe de mécanique de
procédé et électrique de Québec!

Chez Deric, entrepreneur général,
nous réalisons des projets d’envergure ayant un impact concret et durable.
Entreprise multidisciplinaire, nous sommes spécialisés en travaux civils,
fondations profondes, mécanique de procédé, alimentation électrique, instrumentation
et contrôle, maintenance industrielle et automatisation, tout en bénéficiant
d’une expertise reconnue dans le domaine du traitement des eaux.

Avec des bureaux à Laval et à
Québec, nos équipes interviennent partout dans la province, de la région de
Montréal à celle de Québec, jusqu’en Basse‑Côte‑Nord, offrant des défis stimulants
dans des environnements techniques diversifiés.

Le ou la Coordonnateur(trice) du Système de Management de la
Qualité contribue de manière structurée et proactive au maintien, à
l’amélioration et au déploiement du système ISO 9001.

Ce rôle est principalement orienté vers :

• La gestion documentaire;
  
• La coordination des audits internes;
  
• Le suivi des non‑conformités;
  
• L’amélioration continue;
  
• La communication des exigences qualité.
  

Sous la responsabilité du directeur
de la division mécanique de procédé et électrique, vos principales tâches
seront les suivantes :

1. Gestion du Système de Management de la Qualité

• Maintenir la documentation du SMQ : politiques,
  procédures, instructions, formulaires et registres.
  
• Structurer, réviser et mettre à jour les processus
  internes en conformité avec la norme ISO 9001.
  
• Assurer la maîtrise documentaire : versionnage,
  approbations, diffusion et archivage.
  
• Soutenir les responsables de processus dans
  l’application des exigences qualité.
  

2. Audits internes

• Planifier le programme annuel d’audits internes
  conformément aux exigences ISO.
  
• Préparer les grilles, plans d’audit et documents
  requis.
  
• Réaliser des audits internes à un niveau processus
  / organisationnel.
  
• Rédiger les rapports d’audit et diffuser les
  constats.
  
• Assurer le suivi des actions correctives auprès des
  responsables.
  

3. Non‑conformités et actions correctives

• Enregistrer et documenter les non‑conformités liées
  au SMQ.
  
• Coordonner la collecte d’information auprès des
  départements concernés.
  
• Participer aux analyses de causes.
  
• Assurer la gestion des échéances et la complétude
  des preuves.
  

4. Amélioration continue

• Identifier les opportunités d’amélioration dans les
  processus administratifs.
  
• Proposer des modifications documentaires ou
  organisationnelles.
  
• Élaborer ou optimiser des outils, gabarits et
  formulaires internes.
  
• Participer à des initiatives visant à améliorer
  l’efficacité globale du SMQ.
  

5. Indicateurs et revue de direction

• Mettre à jour les tableaux de bord qualité et
  compiler les données nécessaires.
  
• Préparer les documents, extraits et preuves pour la
  revue de direction.
  
• Soutenir la Direction dans la préparation des
  analyses préliminaires.
  

6. Communication et soutien interne

• Diffuser les nouvelles procédures, révisions et
  changements documentaires.
  
• Répondre aux demandes d’information générales
  concernant les processus qualité.
  
• Participer à la préparation et à l’animation de
  formations internes sur le SMQ.
  

Nous souhaitons vous
rencontrer si vous possédez les qualifications suivantes :

Formation

• Diplôme d’études collégiales en techniques
  industrielles, gestion de la qualité, administration ou domaine connexe.
  
• Toute combinaison d’études et d’expérience
  pertinente peut être considérée.
  

Compétences techniques

• Connaissance de la norme ISO 9001:2015 (exigée).
  
• Expérience en audits internes (un atout important).
  
• Compétences en rédaction technique et en gestion
  documentaire.
  
• Maîtrise des outils Microsoft 365 (Word, Excel,
  SharePoint, Teams).
  

Compétences personnelles

• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
  
• Excellente capacité d’analyse et de synthèse.
  
• Capacité à travailler en collaboration avec
  plusieurs départements.
  
• Professionnalisme, discrétion et diplomatie.
  

Pourquoi choisir Deric ?

• Évoluer dans une entreprise multisectorielle et
  contribuer à des projets diversifiés, en collaboration avec des équipes
  multidisciplinaires.
  
• Salaire compétitif;
  
• Régime complet d’assurances collectives payées en
  majorité par l’employeur;
  
• Couverture d’assurances complète : médical,
  dentaire et assurance vie
  
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur
  (RRS);
  
• Accès à une plateforme de télémédecine pour des
  consultations médicales rapides et pratiques;
  
• Horaire de travail flexible favorisant la
  conciliation travail et vie personnelle;
  
• Un Comité culture engagé qui organise des activités
  sociales, sportives ainsi que des événements corporatifs tout au long de
  l’année.
  

Veuillez noter
que les compétences mentionnées sont présentées à titre d'exemple: nous
valorisons avant tout la passion, l'envie d'apprendre et la motivation à
évoluer avec nous.

Si ce poste
vous intéresse et que vous êtes prêt à relever un nouveau défi, nous vous
encourageons vivement à postuler, même si votre parcours diffère des critères
énoncés.