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Courtier(ière) Hypothécaire - Province de Québec

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Job Description - Courtier(ière) Hypothécaire - Province de Québec

Notre mission est d’offrir une expérience de financement hypothécaire positive, et transparente, simplifiée du début à la fin. Notre équipe se compose d'experts en technologie qualifiés, de spécialistes en prêts hypothécaires attentionnés et d'une équipe de marketing diversifiée, travaillant tous ensemble pour mener le changement dans l'industrie hypothécaire.

Chez nesto, nous sommes fiers de :

Nos clients apprécient notre expérience positive, transparente et simplifiée en matière de financement hypothécaire.

Nos avis 4,5 étoiles sur Google parlent d'eux-mêmes !

Nous avons remporté le prix CLA du prêteur hypothécaire de l’année 2023 et 2024, qui reconnaît notre excellence en matière de services de prêt.

Nous sommes une organisation certifiée B Corp, soulignant notre engagement à avoir un impact positif sur notre société et notre planète.

Notre équipe hautement qualifiée, diversifiée et collaborative, qui rend tout possible.

Notre plateforme Mortgage Cloud qui offre aux institutions financières un accès complet à la technologie exclusive de nesto, améliorant ainsi l’expérience du client, du début à la fin.

À propos

Chez nesto, vous travaillerez dans un environnement innovant où la technologie permet aux professionnels de l'hypothèque comme vous d'accomplir des tâches plus rapidement, avec moins de marges d'erreur. Vous contribuerez à définir un tout nouveau parcours client entièrement axé sur la technologie et offrirez à vos clients une expérience de financement immobilier véritablement positive, enrichissante et transparente. Le(la) candidat(e) idéal(e) aura une expérience antérieure dans un environnement de vente avec une structure de rémunération basée sur de la commission.

Qui nous recherchons : 

Expérience dans l'industrie hypothécaire canadienne, de préférence dans un rôle orienté vers la clientèle ou les ventes

Permis de courtage hypothécaire valide - un atout majeur

Excellentes compétences en communication écrite et verbale

Travaille bien dans un environnement rapide avec la capacité de gérer plusieurs tâches à la fois

Une maitrise complète du française, à l'oral comme à l'écrit. La maitrise de l'anglais sera considéré comme un atout majeur comme ce poste implique la prestation de services à des clients anglophones situés au Québec dans environ 15% des cas.

À l'aise avec l'apprentissage de nouvelles technologies et aisance à travailler avec celle-ci

Excellentes capacité à travailler avec des données, des métriques et des indicateurs de performance

Démontre d'excellentes compétences en suivi et en communication avec les emprunteurs, les partenaires internes et les collègues

Être motivé(e) par l'opportunité de progresser et par l'impact sur l'avenir de l'industrie hypothécaire

Nous vous offrons : 

Vous aurez l’opportunité d’atteindre un revenu sans plafond grâce à notre modèle de rémunération avantageux et compétitif.

Évoluez grâce aux multiples opportunités de croissance au sein de l’entreprise

Profitez du programme hypothécaire de nesto qui offre à nos employé(e)s des taux exclusifs et préférentiels

Bénéficiez d'une politique généreuse en matière de congés, incluant 4 semaines de vacances par année

Disposez d'un plan d’avantages sociaux de premier ordre entièrement payé par nesto, comprenant un plan d'assurance complet et un accès illimité à un service de télé-médecine et de santé mentale pour vous et votre famille dès le jour 1

Accèdez à un budget annuel consacré à la santé et au bien-être

Voyagez en travaillant est possible grâce à notre programme de travail international temporaire

Saisissez la possibilité de travailler dans un mode hybride. Nous avons de magnifiques bureaux situés au centre-ville de Montréal (métro Peel) et nos espaces sont ouverts aux chiens!

Diversité et inclusion :

Chez nesto, nous croyons que la créativité et la collaboration sont le résultat d'une équipe diversifiée. Nous sommes engagés à favoriser une culture de la diversité, de l'équité, de l'inclusion et de l'appartenance, et nous encourageons fortement les femmes, les personnes de couleur, les membres de la communauté LGBTQIA+ et les personnes en situation de handicap à postuler. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et accueillant pour tous.

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