Directeur(rice) associé(e), gestion de la demande et S&OP

  Nous recrutons un(e) Directeur(rice) associé(e), gestion de la demande et S&OP

Prendre soin de votre bien-être est essentiel, pour
vous comme pour nous :

• Rémunération compétitive et gamme complète
  d’avantages sociaux, dont l’accès à la
  télémédecine (dès le jour 1)
  
• REER collectif avec contribution de l’employeur
  pouvant aller jusqu’à 4%
  
• Programme d’aide aux employés (la santé physique
  et mentale des employés nous tient à cœur)
  
• Programme de développement professionnel et
  opportunités d’avancement de carrière
  
• Bistro et gym avec programme d'entraînement
  personnalisé
  
• Un calendrier d’activités gratuites toute
  l’année, grâce à notre club social
  
• Modèle de travail : Travail hybride 
  

Pourquoi travailler pour nous?

Depuis
plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les
professionnels de la santé afin qu’ils puissent se
concentrer sur le plus important : le bien-être des
Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre
expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte
croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à
vous.

MAINTENANT QUE NOUS AVONS PARLÉ DE NOUS, PARLONS DE
VOUS!

Sous
la responsabilité du Directeur, Planification et approvisionnement, le/la Directeur(rice) associée, gestion de la demande et S&OP joue un rôle stratégique au cœur de la chaîne d'approvisionnement en pilotant le processus intégré de planification des ventes et et des opérations (S&OP). Vous serez responsable d'assurer l'aglignement entre la demande du marché, les capacités d'approvisionnement et de fabrication, les niveaux d'inventaire et les objectifs d'affaires afin de soutenir la croissance et la performance de l'organisation. En partenariat avec les équipes commerciales, marketing, finance, approvisionnement et opérations, vous contribuerez à optimiser la disponibilité des produits, le niveau de service et les investissement en inventaire. 

Ce que vous ferez au quotidien :

• Diriger et faire évoluer le processus S&OP en assurant une gouvernance efficace et une planification intégrée à travers l’ensemble de l’organisation.
  
• Piloter le processus de prévision de la demande (forecasting) afin d’améliorer la précision des prévisions et d’assurer leur alignement avec les réalités du marché et les objectifs d’affaires.
  
• Coordonner les cycles de planification stratégiques et tactiques (demande, approvisionnement, capacité, inventaire et revues exécutives) pour soutenir une prise de décision proactive et éclairée.
  
• Analyser les risques, opportunités et écarts de performance et recommander des stratégies permettant d’optimiser le niveau de service, les coûts, les inventaires et la croissance.
  
• Développer et suivre les indicateurs de performance clés (KPI) liés aux prévisions, aux inventaires, à la disponibilité des produits et à l’efficacité du processus S&OP.
  
• Agir comme partenaire stratégique auprès des équipes multidisciplinaires et de la haute direction en fournissant des analyses et recommandations soutenant les priorités d’affaires et la croissance de l’entreprise.
  

Profil recherché pour réussir dans ce
poste :

• Baccalauréat
  en gestion
  des opérations, chaîne d'approvisionnement, administration des affaires,
  ingénierie ou dans une discipline connexe;
  
• Maîtrise en
  administration des affaires (MBA) ou certification professionnelle pertinente
  (APICS/ASCM CPIM, CSCP ou équivalent), un atout;
  
• Minimum de 12 à 15 années
  d'expérience progressive en chaîne
  d'approvisionnement, planification de la demande, gestion des inventaires,
  approvisionnement ou opérations;
  
• Expérience
  démontrée dans la mise en place ou la transformation de processus de prévision
  de la demande (forecasting) et de gouvernance S&OP dans un environnement
  complexe et multidisciplinaire;
  
•  Expérience
  significative en leadership transversal et en gestion d'équipes
  professionnelles;
  
• Expérience en
  présentation et recommandation auprès de la haute direction et des comités
  exécutifs;
  
• Solide
  compréhension des interactions entre les fonctions commerciales, marketing, finance, approvisionnement, fabrication et service à la clientèle;
  
• Maîtrise des
  systèmes ERP (SAP un atout important) et des outils de planification et
  d'analyse de la demande;
  
• Bilinguisme
  (français et anglais) pour communiquer régulièrement,
  verbalement ou par écrit, de façon efficace avec l'ensemble de
  nos partenaires situés à l'extérieur de la province du
  Québec.