Vous cherchez un poste stratégique qui vous propulsera vers un rôle de partenaire d'affaires en moins d'un an ?
On recrute un(e) Directeur(trice) des opérations pour superviser l'ensemble du segment construction d'une entreprise reconnue dans le secteur. L'organisation se démarque par sa vision d'affaires ambitieuse et par une réelle volonté d'intégrer un(e) partenaire au sein de sa direction. Vous rejoindrez une équipe où le leadership, la performance et la croissance sont au cœur des priorités.
Pourquoi ce poste va vous intéresser
Vous serez responsable de superviser l'ensemble du segment construction de l'entreprise, de la pré-construction jusqu'à la livraison des projets. Ce poste stratégique offre une réelle possibilité d'évolution dans un horizon de 12 mois, pour la personne qui saura démontrer son leadership et sa vision d'affaires.
Ce que vous allez faire au quotidien
Diriger et mobiliser les équipes de construction et de pré-construction, en assurant une coordination fluide entre les différentes phases de projet
Travailler en étroite relation avec le directeur de l'estimation afin d'assurer l'alignement entre les soumissions, la faisabilité technique et la rentabilité des projets
Superviser l'ensemble des opérations liées à la construction ; planification, exécution, contrôle des coûts et des échéanciers, qualité et sécurité
Encadrer les processus de planification en amont (budgets, échéanciers préliminaires, coordination avec les équipes techniques) afin d'assurer un démarrage optimal des projets
Contribuer aux orientations stratégiques de l'entreprise et participer activement à sa croissance
Le profil que l'on recherche
Vos qualifications
Expérience significative en gestion des opérations de construction, incluant la pré-construction
Leadership démontré dans la gestion d'équipes multidisciplinaires
Solide compréhension des enjeux d'estimation et de rentabilité de projets
Ce qui fera votre succès dans le rôle
Vision d'affaires forte et ambition entrepreneuriale
Volonté de s'investir dans une trajectoire de partenariat
Capacité à fédérer et mobiliser des équipes multidisciplinaires
Sens des priorités et aisance dans un rôle à forte visibilité stratégique
Ce que vous y gagnez
Rémunération entre 140 000 $ et 160 000 $ CAD, selon l'expérience
Un boni annuel basé sur la performance de l'entreprise
Un rôle central avec une vue d'ensemble sur l'intégralité du segment construction de l'entreprise
Une collaboration directe avec la direction de l'estimation, pour une influence réelle sur la rentabilité des projets
Une opportunité d'évolution rapide vers un rôle de Directeur général et associé dans un délai de 12 mois
Ça vous parle ? Postulez ou écrivez-nous directement, on en discute en toute confidentialité.
Chez Sezam, l'inclusion est au cœur de notre façon de faire et c'est une valeur que nous portons aussi auprès de nos clients. Cela commence par des équipes aux parcours, expériences et compétences variés, tant chez nous que dans les organisations que nous accompagnons. Nous encourageons tous les candidats qualifiés, représentant la diversité des communautés, à soumettre leur candidature.
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Qui sommes-nous ?
Sezam est une firme de recrutement boutique montréalaise spécialisée dans les secteurs du bâtiment, du génie civil, de l'immobilier et du manufacturier. Nous accompagnons nos clients dans leurs recrutements stratégiques, de la définition du besoin jusqu'à l'intégration des talents. Notre approche repose sur une expertise marché approfondie, un réseau établi et une vision consultative orientée résultats.
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