Gestionnaire, Médias

Faites progresser votre carrière chez DAC à titre de gestionnaire, médias

Qui sommes-nous?

DAC est une agence mondiale de médias de performance qui couvre l’ensemble du parcours client et qui se consacre à générer des résultats transformateurs. Notre expertise englobe le référencement naturel (SEO), les médias payants, la production créative, l’analytique et l’optimisation locale. Nous réunissons des talents exceptionnels et des technologies novatrices pour concevoir des stratégies intégrées et tournées vers l’avenir. Grâce à l’intelligence artificielle, aux données et à notre ingéniosité créative, nous déployons des campagnes intégrées qui mobilisent la clientèle à chaque point de contact, des publics mondiaux jusqu’aux points de vente locaux.

Sommaire du poste

La personne occupant le poste de gestionnaire, médias est responsable de la conception et de l’exécution de programmes publicitaires intégrés pour des clients clés de DAC. Elle assure la mise en œuvre de programmes axés sur le référencement payant, la publicité programmatique et la publicité sur les médias sociaux, qui peuvent également comprendre des canaux de marketing hors ligne. Elle travaille en étroite collaboration avec les clients afin d’optimiser continuellement les résultats et de stimuler leur croissance.

Vos responsabilités

• Collaborer étroitement avec les équipes du service-conseil afin de dépasser constamment les attentes des clients.
• Agir comme personne-ressource en matière de médias auprès des clients dans le cadre de programmes clés.
• Accompagner les membres de l’équipe média qui vous sont confiés en leur offrant des conseils et des occasions d’apprentissage.
• Diriger la création et la gestion de campagnes médias intégrées sur plusieurs canaux.
• Assurer le suivi et la gestion de plusieurs programmes clients en fonction des buts et des objectifs établis.
• Développer et améliorer de façon proactive les initiatives médias en fonction des résultats et des besoins d’affaires des clients.
• Analyser les campagnes en continu et fournir à la direction et aux équipes du service-conseil des rapports réguliers et ponctuels sur leur état d’avancement.
• Appuyer l’équipe du service-conseil lors des appels avec les clients en fournissant des renseignements techniques sur les campagnes et des recommandations stratégiques.
• Documenter le point de vue de l’agence sur les campagnes et les occasions à saisir dans les médias numériques.

Votre profil

• Vous possédez au moins cinq ans d’expérience en médias numériques, particulièrement en référencement payant, en publicité sur les médias sociaux et en publicité d’affichage, ainsi que d’excellentes aptitudes en communication et un souci du détail irréprochable.
• Vous avez déjà géré des campagnes médias dotées de budgets importants.
• Vous êtes à l’aise avec les technologies et possédez une solide expertise des plateformes de médias numériques (Google Ads, Meta Business Manager, DV360 et Campaign Manager 360), des outils d’analytique (Google Analytics) et des plateformes de gestion des enchères (SA360). Les certifications pertinentes constituent un atout!

Ce que nous vous offrons

• Développement professionnel : Travaillez avec des clients de premier plan et des outils de pointe dans le secteur du marketing de performance.
• Culture de collaboration : Joignez-vous à une organisation mondiale qui valorise la curiosité, la transparence et l’innovation.
• Rémunération et avantages sociaux concurrentiels :
  • Un salaire concurrentiel et une couverture complète de soins de santé.
  • Une généreuse offre de congés payés, des initiatives de mieux-être et des congés parentaux.
  • Des régimes d’épargne-retraite.
  • Des possibilités de formation continue et de perfectionnement professionnel.
  • Un milieu de travail bienveillant, collaboratif et décontracté.

Notre mode de travail

Ce poste exige une présence au bureau trois jours par semaine. Le télétravail n’est pas offert pour ce poste.

Cette description vise à présenter la nature générale et le niveau du travail effectué par les personnes qui occupent ce poste. Les tâches, les responsabilités et les qualifications réelles peuvent varier selon le mandat ou l’équipe. DAC est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à offrir des chances égales à l’ensemble de son personnel et des personnes qui présentent leur candidature, sans distinction fondée sur la race, la couleur, l’origine ethnique, le genre, l’âge, la religion, les croyances, l’origine nationale, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’état matrimonial, la citoyenneté, les renseignements génétiques, le handicap ou tout autre motif de discrimination interdit par les lois fédérales, provinciales, étatiques ou municipales applicables. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à quelque étape que ce soit du processus de sélection, veuillez communiquer avec [email protected].

Chez DAC, nous soulignons vos contributions, vous offrons des possibilités d’avancement et soutenons votre bien-être global. Notre offre comprend des assurances pour les soins de santé, les soins de la vue et les soins dentaires, une assurance vie et une assurance invalidité, des avantages financiers et des prestations de retraite, ainsi que des congés payés, du perfectionnement professionnel, une aide au paiement des frais de scolarité, des programmes de conciliation travail-vie personnelle et un programme d’aide au personnel. Les membres du personnel à temps plein sont admissibles aux programmes d’avantages sociaux de DAC.

Le salaire chez DAC est établi en fonction de divers facteurs, notamment le lieu de travail, la combinaison particulière de formation, de connaissances, d’aptitudes, de compétences et d’expérience de la personne, ainsi que les contraintes budgétaires propres aux contrats et les exigences organisationnelles. La fourchette de rémunération prévue pour ce poste se situe entre 90 000 $ et 120 000 $. Cette estimation correspond à la fourchette salariale habituelle pour ce poste et ne représente qu’une composante de la rémunération globale offerte par DAC à son personnel.

Move Your Career Forward with DAC as a Manager, Media

Who We Are

We are DAC—a global full-funnel performance media agency dedicated to delivering transformative results. With expertise spanning SEO, paid media, creative production, analytics, and local optimization, we combine the brightest minds with innovative technology to deliver seamless, forward-thinking strategies. Powered by AI, data, and creative ingenuity, we deliver integrated campaigns that engage customers at every touchpoint—from global audiences to individual store locations.

Position Summary

The Manager, Media is responsible for the creation and execution of integrated advertising programs for key DAC clients. This individual will be responsible for delivering core client programs that include a focus on paid search, programmatic and paid social and may include offline marketing channels—and work closely with clients to continually optimize performance and drive growth.

What You’ll Do

• Work closely with account service teams to consistently exceed client expectations.
• Serve as a client-facing media authority on key programs.
• Coach members of the media team as assigned, providing guidance and learning opportunities.
• Lead the building and management of integrated media campaigns across multiple channels.
• Monitor and manage multiple client programs as they relate to program goals and objectives.
• Proactively expand and improve media efforts based on performance and client business needs.
• Provide ongoing analysis of  campaigns, as well as regular and ad-hoc reporting on campaign status to management and account service teams.
• Support account team on client calls with technical campaign information and strategic insights.
• Document agency "Point of View" for campaigns and digital media opportunities.

What You Bring

• A seasoned pro with 5+ years of digital media experience (paid search, social, and display in particular), exceptional communication skills, and impeccable attention to detail.
• Somebody who has previously managed media campaigns with large budgets.
• A tech-savvy thinker who has strong expertise in digital media platforms (Google Ads, Meta Business Manager, DV360, Campaign Manager 360), analytics tools (Google Analytics), and bid management platforms (SA360). Certifications would be even better!

What You’ll Get

• Professional Growth: Work with top-tier clients and cutting-edge tools in the performance marketing industry.
• Collaborative Culture: Be part of a global organization that values curiosity, transparency, and innovation.
• Competitive Benefits:
  • Competitive salary and comprehensive health benefits.
  • Generous PTO, wellness initiatives and parental leave.
  • Retirement saving plans.
  • Opportunities for continued learning and professional development.
  • A supportive, collaborative, and casual work environment.

How We Work

This role requires three in-office days per week. Remote work is not available for this position.

This description has been designed to indicate the general nature and level of work performed by employees within this position. The actual duties, responsibilities, and qualifications may vary based on assignment or group. DAC is an equal opportunity employer, committed to providing equal employment opportunities to all employees and applicants without regard to race, color, ethnicity, gender, age, religion, creed, national origin, sexual orientation, gender identity, marital status, citizenship, genetic information, disability, or any other basis prohibited by applicable federal, provincial, state, or municipal law. If you require an accommodation in any aspect of the selection process, please reach out to [email protected].

At DAC we celebrate your contributions, provide you with opportunities, and support your total well-being. Our offerings include health, vision, dental, life, disability, financial, and retirement benefits, as well as paid leave, professional development, tuition assistance, work-life programs, and employee assistance support. Full-time employees are eligible to participate in the DAC benefit programs.

Salary at DAC is determined by various factors, including but not limited to location, the individual’s particular combination of education, knowledge, skills, competencies, and experience, as well as contract-specific affordability and organizational requirements. The projected compensation range for this position is $90,000 to $120,000. The estimate displayed represents the typical salary range for this position and is just one component of DAC’s total compensation package for employees.