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HORAIRE : 12 heures / rotatif jour/nuit sur la formule 3-2-2-3
Voulez-vous avoir un impact ? Une vraie carrière, de vraies responsabilités. Êtes-vous intéressé à commencer votre carrière dans un environnement international passionnant et dynamique ?
Ici plus bas des défis stimulants et trippants. Nous sommes persuadés que cette offre saura vous intéresser. Nous vous invitons donc à la lire attentivement.
Votre mission et les défis qui vous attendent :
Le rôle de l’aide-technique est d’assister l’aide-opérateur et le responsable d’équipe dans toutes les étapes de production. Contribuer en tant que membre de l’équipe à l’atteinte des objectifs de l'entreprise.
Profil recherché :
Exigence de base de la compagnie est que tous candidats potentiels détiennent un D.E.S. (diplôme d’études secondaires générales complétés) ;
La préférence sera donnée aux personnes qui possèdent également une spécialisation, soit D.E.P. en pâtes et papier, industriel, mécaniques ou autres. Le but poursuivi est la recherche d’une main-d’œuvre spécialisée, apte à s’adapter à tout changement.
-Savoir manipuler transpalette, palan, pont-roulant, autres outils connexes ;
-Aptitudes en résolution de problèmes techniques et mécaniques (de base) et bon sens de l’analyse;
-Posséder une grande souplesse quant aux horaires (12 heures sur rotation ou 8 heures jour/ soir / nuit);
-Facilité d’apprentissage,bonne capacité manuelle, efficace, joueur d’équipe, autonome, soucieux du détail, de la qualité et du travail bien fait, esprit d’initiative et dynamique;
Notre engagement :
Vous offrir l’environnement de travail idéal !
Parce que chez nous, on favorise l’humain, l’ambiance et la qualité de vie quotidienne. Non seulement vous travaillerez dans un environnement de travail dynamique, stimulant, propre et sécuritaire, mais surtout entouré de personnes engagées, souriantes et stimulées par leur travail.
Rémunération et Avantages sociaux compétitifs :
Tous nos employés bénéficient après leur période de probation d’une rémunération globale compétitive comprenant :
un plan de retraite généreux
un plan boni intéressant (8% du salaire)
un régime d’assurance complet (médicaments, soins oculaires et dentaires, etc.) payé à 100% par l’employeur
un plan de vacances concurrentiel (3 semaines dès l’embauche)
une horaire flexible et garanti
d’un remboursement de frais d’activités physique
et bien plus encore !!
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