Producteur.trice au développement, non-fiction

URBANIA est un groupe média qui a comme mission de rendre l’ordinaire extraordinaire. Créé de manière indépendante à Montréal en 2003 et présent en France depuis 2020, URBANIA rassemble un média de société pour les gens curieux, une maison de production audiovisuelle, une agence de contenu et un atelier de création technologique. 

Notre ton légèrement frondeur, nos angles de traitement surprenants et notre volonté inébranlable de raconter des histoires tirées du réel sont au cœur de notre démarche. Ce storytelling s'appuie sur une vision artistique jeune et éclatée, toujours à l’avant-garde.

De nos débuts en documentaire et en magazine, jusqu’à nos récentes productions en fiction et en jeunesse, en passant par notre expertise en variétés, URBANIA a fait sa place dans l’écosystème canadien et francophone.
Ici et de l’autre côté de l’Atlantique, nous avons travaillé avec les plus grands diffuseurs francophones : Télé-Québec, ARTE, Radio-Canada, CBC, Québecor, France Télévisions, la RTS, TV5 Monde et Bell Média. 

Pour compléter notre équipe des productions originales, URBANIA est à la recherche d’un.e producteur.trice au développement.

Mission

Relevant de la productrice principale au développement, la personne développe des séries linéaires et projets unitaires de tous formats et genres, en non-fiction. Ce rôle, à la fois créatif et stratégique, consiste entre autres à dénicher des talents prometteurs et des idées audacieuses tout en anticipant les prochaines tendances ou modèles de diffusion pour le marché national et international. 

Tâches et responsabilités

• Développer des idées, trouver  des personnages et des univers qui ont le potentiel d’être au cœur de concepts télévisuels ou numériques forts  et ce, dans tous les formats (documentaire, magazine, variétés, talk show, télé-réalité, etc.).


• Conception, recherche, rédaction et édition pour les pitchs, ainsi que coordination des collaborateurs qui pourraient y participer (designer, rédacteurs, auteurs, recherchistes).


• Réceptionner et évaluer les projets soumis à URBANIA par des auteurs, réalisateurs, ou autres créatifs externes.


• Organiser en collaboration avec la productrice principale au développement les pitchs avec les diffuseurs, et préparer les présentations.


• Déterminer avec la VP productions originales, la productrice principale au développement et le producteur au contenu les postes clés de création des projets vendus


• Participer à l'élaboration des phases de développement des projets vendus (documents de dépôts, recherche et rédaction de scénarios si nécessaire, mise en place de l'équipe, etc.) et s'assurer de la bonne transition du projet entre les mains du producteur ou de la productrice qui le prendra en charge.


• Élaborer une grille de besoins et opportunités auprès des diffuseurs, partenaires et clients potentiels, en les rencontrant régulièrement avec le ou les producteurs.


• Faire une veille assidue du marché de l'audiovisuel ici, et à l'international. Cibler et anticiper les présences aux différents festivals en lien avec les activités d'URBANIA.


• En collaboration avec la productrice principale au développement et la VP productions originales, développer un réseau de contacts locaux et internationaux de créateurs, puis entretenir ce réseau de contacts.


• En phase de production des projets vendus, s'assurer, au début du projet, que les contenus livrés respectent les balises du concept vendu, en collaboration avec le ou les producteurs associés au projet.

Profil recherché

• 3 à 5 ans d’expérience pertinente 


• Instinct, créativité et audace


• Avoir une bonne compréhension des écosystèmes télévisuels et numériques et être à l'affût des nouvelles tendances et des nouveaux modèles d’affaires


• Excellent français écrit et oral;


• Intérêt pour la vente


• Avoir un réseau de contacts chez les diffuseurs


• Rigueur et capacité à livrer dans les délais demandés
  

Ce que nous offrons

• Poste permanent à temps plein 


• Vacances annuelles et congé payé durant le temps des fêtes


• Congés personnels


• Possibilité de télétravail 2 journées par semaine


• Assurances collectives après 3 mois

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Chez URBANIA, on apprécie la diversité sous toutes ses formes. On favorise un environnement où les différences individuelles sont reconnues, respectées et appréciées, de manière à développer le plein potentiel et mettre à contribution les talents spécifiques et les forces de chacun.e.

Merci de nous faire parvenir votre candidature! Si on ne vous contacte pas cette fois-ci, ce n’est que partie remise.