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Professeur(e) de français langue seconde

salary Salary :

$27.57 monthly

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Job Description - Professeur(e) de français langue seconde

Role: Instructeur de FLS


Reports to: Directeur des Études


Location: Montréal, QC


 


Description: 


Nous recherchons des instructeurs de FLS dynamiques et énergiques pour enseigner le français dans nos cours quotidiens en présentiel et dans le service de cours en entreprise (principalement en ligne-horaire flexible). Le programme se déroule du lundi au vendredi entre 8h30 et 17h15 (plusieurs cédules)


 


Tâches du Poste:



Les tâches de ce poste incluent, mais ne se limitent pas à:



  • Préparer et enseigner des leçons en utilisant divers matériaux et technologies selon les besoins.

  • Créer une atmosphère qui encourage tous les étudiants à s'exprimer, à se refléter, à coopérer et à faire preuve de leadership.

  • Maintenir des dossiers de classe actuels et précis.

  • Entrer les dossiers de présence dans une base de données informatisée quotidiennement.

  • Coopérer avec l'équipe académique pour l'observation et l'évaluation des leçons.

  • Exécuter d'autres tâches connexes assignées.

  • Enseigner le programme Junior (13-17 ans en été)


 


Qualifications, Compétences et Attributs Essentiels:



  • Diplôme universitaire et certificat FLS approuvé ou baccalauréat en éducation avec expérience d'enseignement auprès d'étudiants internationaux.

  • Expérience d'enseignement et de travail avec des adultes.

  • Excellentes compétences en communication.


 


Autres Termes et Conditions:



  • Ce poste nécessite l'adhésion à un syndicat.

  • Une preuve d'identité et de qualifications sera requise (Diplôme universitaire requis-Minimum Bac)

  • La vérification du casier judiciaire est une exigence d'emploi pour travailler avec les jeunes. 


 


Informations de Contact:



Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. 



À propos d’ELS, ILSC et le Collège Greystone 
 


En tant que chef de file mondial dans le domaine de l'enseignement des langues et de la formation professionnelle, ILSC Education Group, qui a ouvert sa première école de langues à Vancouver, au Canada, en 1991, et le Collège Greystone en 2002, offre des expériences éducatives qui changent la vie au Canada, en Australie et en Inde, certaines des destinations les plus attrayantes et les plus populaires au monde pour travailler et étudier en anglais. Depuis l’ouverture de notre première école à Vancouver (C-B, Canada), ILSC est devenu un porte-drapeau mondialement reconnu dans le domaine de l’enseignement des langues et de la formation professionnelle, et a grandi jusqu’à avoir 9 nouveaux centres de qualité autour du monde : à Vancouver, Toronto et Montréal au Canada; à New Delhi en Inde; à Brisbane, Sydney, Melbourne, Adelaïde et Perth en Australie.    



Début 2022, ILSC Education Group s'est associé aux Services d'Education ELS, réunissant ainsi plus de 100 ans d'expérience combinée pour offrir des expériences d'apprentissage qui changent la vie des étudiants internationaux. Depuis 1961, date à laquelle ELS a ouvert sa première école à Washington, DC, ELS s'est forgé une réputation mondiale en proposant des programmes de langue anglaise de qualité supérieure. ELS dispose aujourd'hui du plus grand réseau de programmes d'enseignement de l'anglais sur le campus et de partenaires universitaires à travers les États-Unis.     



Notre mission consiste à fournir à notre communauté globale une évolution par l’enseignement, par les expériences de vie et de travail tout en offrant les meilleurs programmes de langue, de travail et d’éducation supérieure.  


 


Nos valeurs  




  • LA PASSION : Enrichir & transformer la vie des gens 

  • L’INNOVATION : Évoluer à travers la créativité & la diversité. 

  • LE RESPECT :  Traiter tout le monde avec compassion & dignité.  

  • LA COLLABORATION :  Bâtir une communauté & accomplir plus ensemble  

  • L’INTEGRITÉ : Agir de manière responsable et & éthique dans tout ce que nous faisons. 


  


ELS, ILSC et le Collège Greystone sont fiers d'être des employeurs qui favorisent l'égalité des chances en matière d'emploi et l'action positive. Nous ne faisons aucune discrimination basée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le genre (y compris la grossesse, l'accouchement ou les conditions médicales connexes), l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut de vétéran protégé, le statut de personne en situation d’invalidité, ou sur d’autres caractéristiques légalement protégées. 



Si vous avez besoin d'aide ou d'aménagements en cas d'invalidité, vous pouvez contacter les RH à [email protected]. 

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