Représentant des ventes

Notre équipe prend de l’expansion… Joignez-vous
à nous au RDTS à titre de représentant des ventes!

En
tant que représentant.e des ventes, tu seras responsable du maintien et de l’accroissement
des ventes de produits variés et principalement, de quincaillerie, dans ton territoire.

Territoire:

Ce que nous t’offrons

• Un
  horaire de 5 jours par semaine, 40 heures par semaine
  
• Tout
  en respectant un seuil minimal de visites hebdomadaire en magasin (de 25 à 30),
  une politique de télétravail hybride permettant le travail à distance lorsque
  tu n’es pas sur la route
  
• Une
  gamme d’assurances collectives complète incluant la télémédecine
  
• Bonus de performance
  
• Un
  horaire d’été : on termine à midi le vendredi et tu n’as pas à remettre
  tes heures
  
• Du
  développement professionnel, la possibilité d’avoir plus de responsabilités et
  de progresser au sein de RDTS
  
• Et
  bien plus encore!
  

Tes tâches et responsabilités

• Planifier les
  visites en magasins de façon hebdomadaire pour l’introduction de nouveaux
  produits ou les prises de commandes
  
• Préparer les
  rencontres en magasin avec les documents ou échantillons nécessaires à la
  présentation
  
• Faire le suivi
  des présentations et des envois promotionnels
  
• Communiquer
  périodiquement avec le gestionnaire et les fournisseurs
  
• Fournir un
  rapport hebdomadaire des activités de son territoire
  
• Participer aux
  rencontres et aux formations organisés par le gestionnaire
  
• Agir en tant
  qu’intermédiaire entre les détaillants et les fournisseurs pour les commandes, l’application
  des garanties et la résolution d’enjeux
  
• Participer aux
  évènements des fournisseurs et aux foires commerciales
  
• Faire les
  montages de présentoirs en magasin
  
• Offrir un soutien
  à la formation au personnel des magasins
  
• Agir
  conformément aux valeurs de RDTS et respecter les règles de santé et sécurité
  dans l’accomplissement de son travail
  
• Effectuer
  toutes autres tâches connexes.
  

Exigences du poste

• Avoir une expérience pertinente, une motivation d'entreprendre une nouvelle carrière ou un AEC en ventes
  
• Être
  à l’aise de parler et écrire en français et anglais (bilingue) dans un contexte de travail avec des fournisseurs anglophones
  
• Avoir la capacité de soulever des charges de moins de 30 livres sans aide mécanique lors des montages
  
• Avoir
  des connaissances intermédiaires de la suite Office (Outlook, Word, Excel, Power
  Point, Teams
  
• Avoir
  une grande facilité avec l’informatique et les technologies
  
• Connaître
  le milieu du commerce au détail et de la quincaillerie (un atout)
  
• Avoir
  un permis de conduire valide et une voiture afin de pouvoir effectuer des
  déplacements quotidiens dans le cadre de l’emploi
  

• Démontre
  de l’autonomie
  
• Démontre
  des habiletés de négociation
  
• Démontre
  des habiletés de persuasion
  
• Est
  axé sur les résultats
  
• Prend
  des initiatives
  
• Démontre
  des habiletés en lien avec le travail d'équipe (écoute, collaboration,
  entraide, etc.)
  
• S’exprime
  aisément
  
• Bilingue

La
diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement.
Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances
d'emploi égales à tous. Au plaisir de t'accueillir dans notre belle équipe!