Représentant des ventes internes- service client- St-Nicolas

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Job Description - Représentant des ventes internes- service client- St-Nicolas

Représentant des ventes internes


Notre partenaire, un chef de file dans l'industrie de l'aluminium, est à la recherche d'un représentant des ventes internes enthousiaste et motivé pour se joindre à leur équipe grandissante à St-Nicolas.

En tant que représentant des ventes internes, vous jouerez un rôle essentiel en fournissant un soutien exceptionnel à la clientèle, en gérant les commandes et en collaborant avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs. Si vous êtes prêt à vous lancer dans un rôle dynamique au sein d'une entreprise prospère, ne cherchez pas plus loin - cette opportunité est pour vous!

Poste: Permanent, temps plein
Horaire: Du lundi au vendredi, 8h30 à 17h30 , flexibilité de l'horaire
Salaire: 50 000 $ - 60 000 $ par année
Bonus annuel
Lieu de travail:: St-Nicolas, Québec (100% Présentiel )

Avantages
Notre partenaire offre un ensemble complet d'avantages sociaux pour soutenir votre bien-être personnel et professionnel. Profitez d'avantages tels que:

Bonus annuel basé sur les performances de l'entreprise et des employés
Vacances: 3 semaines de vacances payées, plus 2 semaines payées pendant la période des Fêtes
Assurance complète 100% payée par l'employeur
20 heures de congés mobiles (fractionnables en 4 demi-journées)
Régime REER
Club social
Allocation pour vêtements d'entreprise
Bottes de sécurité fournies

Responsabilités
Représentant des ventes internes- service client- St-Nicolas

Vos responsabilités en tant que représentant des ventes internes comprendront :

Saisie de données et traitement des commandes
Assistance à l'équipe de vente
Répondre aux appels entrants (95% en français)
Gestion des courriels entrants
Modification des commandes, des prix et des factures
Mise à jour du système de vente
Préparation des rapports de production
Maintien des dossiers clients, y compris le classement et la mise à jour des informations
Fournir un soutien après-vente

Qualifications
Le candidat idéal possédera les qualifications suivantes :

Solide expérience en service à la clientèle
Minutie, fiabilité et souci du détail
Excellent esprit d'équipe
Personnalité amicale, positive et dynamique
Expérience dans la vente ou la vente au détail (négociation) est un atout
Connaissance du secteur manufacturier, en particulier de l'aluminium, est un atout
Excellente maîtrise du français
Anglais fonctionnel

Sommaire
Représentant des ventes internes- service client- St-Nicolas

Si vous êtes un professionnel motivé et axé sur le client à la recherche d'une opportunité enrichissante, nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui! Le processus d'embauche se déroule rapidement et le poste est à pourvoir immédiatement. Veuillez soumettre votre curriculum vitae dès maintenant et rejoignez une entreprise florissante.

Véronique Blais
[email protected]
418.570.3508



Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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