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Responsable des solutions clients

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Job Description - Responsable des solutions clients

Tâches:


● Développer et gérer les cycles de vente complets (prospection, qualification,


présentation de solutions, négociation et conclusion) pour les services


d’implantation de solutions technologiques et infonuagiques. (25 %)


● Analyser les besoins d’affaires des clients et proposer des solutions


technologiques adaptées (ERP, CRM, intégrations, plateformes cloud) en


collaboration avec les équipes techniques et partenaires. (20 %)


● Préparer, rédiger et coordonner les propositions commerciales, SOW et


estimations de projets, en veillant à leur exactitude, compétitivité et faisabilité.


(15 %)


● Gérer et développer un pipeline de ventes actif à l’aide d’outils CRM, assurer le


suivi des opportunités, atteindre les objectifs de ventes et maximiser les


opportunités de vente additionnelle (upsell). (15 %)


● Maintenir et développer des relations d’affaires avec des clients, partenaires et


décideurs de niveau exécutif, participer à des rencontres stratégiques,


présentations et événements professionnels. (15 %)


● Collaborer étroitement avec les équipes internes (ventes, opérations, services


professionnels, marketing) afin d’assurer la transition des mandats,


l’alignement des offres, la satisfaction client et le succès des projets. (10 %)



Salaire:


38.46 CAD/heure



Heures de travail:


40 heures par semaine.



Formation requise:


● Diplôme universitaire en administration, technologies de l’information,


commerce ou dans un domaine connexe


Expérience professionnelle requise:


● Minimum de 12 mois d’expérience en vente complexe B2B, incluant la


prospection, la négociation et la conclusion de ventes (closing), idéalement


dans un environnement technologique ou de solutions d’affaires.


● Minimum de 12 mois d’expérience avec des solutions ERP, CRM, API et


plateformes infonuagiques, telles que NetSuite, Salesforce, Sage Intacct,


Microsoft Dynamics, Odoo, Certinia, Boomi, Celigo ou équivalents.


● Expérience démontrée dans la gestion de cycles de vente complets, incluant la


qualification des besoins, la préparation de propositions, la négociation


contractuelle et la conclusion d’ententes.


● Expérience en coordination avec des équipes techniques, services


professionnels et partenaires pour l’élaboration de solutions adaptées aux


besoins des clients.


Compétences techniques recherchés:


● Solide compréhension de l’architecture applicative infonuagique et des


écosystèmes ERP/CRM.


● Capacité à rédiger des propositions commerciales, des énoncés de travaux


(SOW) et des estimations de projets.


● Maîtrise des outils CRM (Salesforce, HubSpot ou équivalents).


● Capacité à analyser des données de vente, suivre des indicateurs de


performance (KPI) et produire des rapports.


● Connaissance de SQL (atout).



Compétences clés:


● Excellentes compétences en vente consultative, négociation et conclusion de


ventes (closing).


● Capacité à interagir efficacement avec des dirigeants de niveau C-suite (CFO,


directeur TI, directeur des ventes, etc.).


● Excellentes aptitudes en communication, présentation et persuasion.


● Forte capacité d’organisation, de gestion des priorités et de travail sous


pression dans un environnement dynamique.


● Leadership transversal et capacité à collaborer avec des équipes


multidisciplinaires (ventes, opérations, marketing, services professionnels).


Langues:


● Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit). La connaissance d’autres


langues constitue un atout.



Autres exigences:


● Disponibilité pour voyager à l’international (Amérique du Nord, Amérique latine,


Europe, Moyen-Orient).


● Autonomie, esprit d’initiative, orientation résultats et sens aigu du service client.


● Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et en forte croissance.

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