Superviseur de maintenance

Superviseur·e – Maintenance

Intro

Vous souhaitez jouer un rôle clé au cœur des opérations d’un environnement industriel structuré, où la fiabilité des équipements, la performance des équipes et l’amélioration continue sont au centre des priorités? Nous sommes à la recherche d’un·e gestionnaire expérimenté·e en maintenance pour assurer la coordination, l’optimisation et le développement des activités liées aux équipements et aux infrastructures.

En résumé

Relevant de la direction des opérations, la personne titulaire du poste assurera la planification et le suivi des activités de maintenance, tout en collaborant étroitement avec plusieurs départements afin de garantir la continuité, la sécurité et l’efficacité des opérations. Elle agira également comme leader mobilisateur auprès de son équipe, dans un contexte axé sur la performance, la prévention et la qualité.

Responsabilités

• Organiser, prioriser et superviser les interventions de maintenance préventive, corrective et d’urgence
  


• Collaborer avec les équipes internes afin d’anticiper les besoins opérationnels liés aux équipements et aux infrastructures
  


• Assurer la disponibilité et la fiabilité des installations en réduisant les interruptions et les impacts sur les opérations
  


• Participer aux rencontres quotidiennes de coordination et au suivi des objectifs opérationnels
  


• Contribuer activement aux initiatives liées à la santé et sécurité, à la qualité et aux normes en vigueur
  


• Encadrer, mobiliser et développer une équipe technique dans un environnement structuré
  


• Favoriser un climat de travail positif et assurer l’application des pratiques internes
  


• Piloter des initiatives d’amélioration continue et de résolution de problématiques techniques
  


• Apporter son expertise à divers projets ou mandats transversaux
  

Qualifications requises

• Formation technique (DEC ou DEP) en mécanique industrielle, électromécanique ou équivalent
  


• Expérience significative en supervision de maintenance dans un environnement manufacturier ou industriel
  


• Expérience en gestion d’équipes dans un contexte syndiqué et multidisciplinaire
  


• Connaissance fonctionnelle de l’anglais
  


• Solide expérience avec des programmes de maintenance préventive
  


• Bonne compréhension de la gestion budgétaire liée aux opérations et aux projets
  

Compétences recherchées

• Leadership mobilisateur et approche collaborative
  


• Capacité à prendre des décisions rapidement dans des situations urgentes
  


• Sens de l’organisation, de la planification et des priorités
  


• Excellente capacité d’adaptation et résistance au stress
  


• Habiletés en coaching et en développement des talents
  


• Vision stratégique pour l’évolution des équipes et des équipements
  


• Approche proactive orientée solutions et amélioration continue
  

Informations sur le poste

• Horaire de jour pour une période initiale, puis transition vers un horaire de soir
  


• Poste permanent à temps plein
  


• Environnement industriel structuré et dynamique
  

Avantages

• Rémunération compétitive selon l’expérience (fourchette : 70 000 $ à 90 000 $)
  


• Programme d’aide aux employés
  


• Accès à un service de télémédecine
  


• Régime d’assurance collective avec participation de l’employeur