Superviseur.e contrôle qualité

​Notre cliente, seule entreprise indépendante dans le monde à classer le sirop d’érable, évalue chaque année plus de 300 000 barils, selon des critères précis de qualité, de goût, de couleur et de pureté.

Ce qu’il te propose ?

• Un salaire à la hauteur de tes attentes ;
  


• Un environnement de travail stimulant et spécialisé.
  

Quel serait ton rôle ?

En collaboration avec la Directrice générale, tu serais responsable de gérer l’ensemble des opérations des laboratoires de classement et de contrôle qualité du sirop d’érable en vrac afin d’assurer le respect avec les standards de l’industrie acéricole québécoise. Plus précisément, tes principales tâches seraient de :

• Assurer la classification de plus de 350 000 échantillons de barils de sirop d’érable annuellement ;
  


• Coordonner les activités d’évaluation sensorielle et d’analyse physico-chimique ;
  


• Planifier les ressources nécessaires ;
  


• Gérer les stocks de produits chimiques et de produits consommables ;
  


• Superviser une équipe de plus de 50 personnes ;
  


• Animer des réunions d’équipe ;
  


• Résoudre des problèmes opérationnels ;
  


• Contribuer à la planification budgétaire ;
  


• Superviser l’utilisation, la calibration et l’entretien des instruments de laboratoire ;
  


• Réaliser des audits internes de conformité et d’efficacité ;
  


• Suivre les indicateurs de performance (KPI) et apporter les ajustements nécessaires ;
  


• Participer aux projets d’amélioration continue et de R&D ;
  


• Assurer le respect des protocoles standardisés et des normes de qualité.
  

Profil

L’opportunité t’intéresse toujours et tu corresponds au profil suivant ?

• Baccalauréat en chimie, biochimie ou en sciences alimentaires, ou DEC dans le domaine alimentaire ;
  


• Expérience minimum de 5 ans en laboratoire d’analyse alimentaire ou dans un environnement similaire ;
  


• Expérience minimum de 3 ans en gestion d’équipe ;
  


• Aisance avec la Suite Office, ERP, et LIMS ;
  


• Bon leadership et capacité à motiver une équipe ;
  


• Capacité de négociation et de représentation ;
  


• Bonne vision stratégique.
  

Postule sans plus tarder !

*Prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.