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Filiale du groupe Veolia, Veolia Amérique du Nord (VNA) est la société environnementale la mieux classée aux États-Unis depuis trois années consécutives, et le plus grand opérateur privé d’eau et fournisseur de technologies du pays, ainsi que le leader en matière de traitement des déchets dangereux et de la pollution. Elle offre une gamme complète de services de gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie, y compris le traitement de l’eau et des eaux usées, la collecte et l’élimination des déchets commerciaux et dangereux, des services de conseil en énergie et la valorisation des ressources. VNA aide les clients des secteurs commerciaux, industriels, de la santé, de l’enseignement supérieur et des collectivités publiques partout en Amérique du Nord. Basé à Boston, Mass., Veolia Amérique du Nord compte plus de 10 000 collaborateurs travaillant dans plus de 350 sites à travers le continent.
Avec cette ambition, Veolia intègre le Plan de Traitement des Matières Résiduelles de la Ville de Montréal en prenant en charge l'exploitation, l'entretien et la gestion du nouveau Centre de biométhanisation de Montréal-Est (BEST). Ce centre jouera un rôle crucial dans la conversion de 60 000 tonnes de déchets organiques par an en biométhane, en valorisant les matières organiques provenant des habitants de Montréal.
Dans ce contexte, Veolia recherche un candidat qui occupera le poste de Technicien(ne) de procédé afin d'assurer la réalisation du procédé de biométhanisation et le succès du traitement des matières organiques et de la production globale de l’usine.
Le technicien(ne) de procédé aux opérations de biométhanisation exploite l'usine conformément aux exigences réglementaires, aux pratiques de sécurité et aux manuels d'exploitation, de la réception des matières organiques à la production du biométhane et à l'expédition des rejets et du digestat.
Responsabilités principales:
Exigences requises:
Environnement de travail:
Poste permanent à temps plein, dont l'horaire de travail est de jour ou de soir/nuit, à raison de 12 heures de travail par quart, en semaine et fin de semaine. Le candidat retenu devra être flexible et disponible, au besoin, pendant les périodes de production intensive.
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Nous remercions tous les candidats de leur candidature, cependant seuls les candidats retenus seront contactés.
Les candidats doivent être immédiatement admissibles à travailler légalement au Canada; l'employeur ne parrainera pas les candidats pour un permis de travail ou toute autre autorisation de travail canadienne pour cette opportunité.
L'utilisation du masculin dans le présent document a pour seul but d'alléger le texte.
Veolia North America s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi et d'avancement pour tous les employés et employés potentiels, ainsi qu'un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement.
Veolia North America s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi et d'avancement pour tous les employés et employés potentiels, ainsi qu'un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement.
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