Technicienne ou technicien en milieu naturel

Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.

Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous aurez d’innombrables occasions d’apprendre et de développer des compétences variées en travaillant sur des projets mobilisateurs.

Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et de façonner votre équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Chez CIMA+, nous vous accueillons en vous disant « Bienvenue chez vous ! ».

Afin de poursuivre la croissance et le succès de CIMA+, nous cherchons une technicienne ou un technicien spécialisé en milieux naturels pour contribuer à divers projets stimulants. Rejoignez notre équipe Environnement et science de la terre, une équipe dynamique et chaleureuse où la collaboration est au cœur de nos actions, et évoluez dans un cadre convivial et motivant. 

A ce poste, vous pourrez être basé à notre bureau de Québec ou de Lévis, et vous aurez pour principal mandat de participer à des inventaires et des caractérisations du milieu naturel, et ce pour une variété de projets. Vous serez également impliqué dans le traitement des données recueillies et la rédaction de rapports techniques.

Pour réussir dans ce poste, vous devrez avoir des compétences techniques dans l’identification des plantes et dans la caractérisation des milieux humides, terrestres et aquatiques, et vous devrez également être à l’aise avec le travail d’équipe, être créatif et faire preuve d’autonomie. 

Principales responsabilités

• Réaliser des inventaires et caractérisation du milieu naturel (milieux humides et terrestres) 
• Effectuer des inventaires fauniques (ichtyofaune, herpétofaune, avifaune, etc.) 
• Effectuer des inventaires floristiques (espèces en péril, espèces exotiques envahissantes, etc.) 
• Compiler, traiter et analyser les données ou résultats recueillis sur le terrain;  
• Participer à la préparation et rédaction des rapports de caractérisation écologique, des notes et avis techniques, ainsi que des demandes d’autorisations  
• Procéder à des levées à l’aide de GPS, de niveau ou autres équipements de mesure 
• Procéder à recueillir, compiler, analyser les résultats de recherche d’informations disponibles à partir de divers sites et banques de données publiques 
• Assister les chargés de projet dans les tâches générales de bureau telles que la préparation de demandes à être adressées à divers organismes (Municipalités, MELCCFP, MPO, etc.) 

• Études collégiales (DEC) en bio-écologie, de la faune, en écologie ou autre domaine apparenté 
• Minimum 3 ou 5 années d’expérience dans l’identification des plantes, la caractérisation et la délimitation des milieux humides ainsi que dans les inventaires fauniques (avifaune, ichtyofaune et herpétofaune) 
• Excellente connaissance des protocoles et guides d’inventaires 
• Connaissances de base en informatique, soit pour GPS de précision, ArcGIS, Fieldmaps, Survey 123, Google Earth, Suite Office 
• Maîtrise le français à l’oral et à l’écrit (langue de travail); la connaissance de l'anglais est un atout
• Détenir un permis de conduire valide et être en mesure de faire des déplacements sur l’ensemble du territoire de la province de Québec 
• Expérience dans une firme de génie conseil (atout) 
• Carte ASP construction (atout) 
• Expérience dans la surveillance environnementale de chantier de construction (atout) 
• Bonne connaissance du cadre légal environnemental (atout)

Pourquoi rejoindre CIMA+ ? Parce que votre bien-être et votre développement nous tiennent à cœur.Chez CIMA+, nous vous offrons bien plus qu’un emploi :

• Une couverture d’avantages sociaux complète, accessible dès le premier jour pour tous les employés permanents à temps partiel (20 h/semaine et plus)
• Un programme d’aide aux employés et à leur famille pour vous soutenir dans tous les aspects de votre vie
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur allant jusqu’à 4%
• La possibilité de devenir actionnaire grâce à un programme annuel d’achat d’actions ouvert à tous les employés
• Un horaire flexible en mode hybride, pour concilier efficacement travail et vie personnelle
• Une politique nationale de conciliation travail/vie, pensée pour votre équilibre au quotidien
• De 3 à 5 semaines de vacances, selon votre expérience professionnelle
• Des formations sur mesure, pour faire évoluer vos compétences et votre carrière

Pour plus d'informations, contacter Réna Chont

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.