Salary :
Activate JobCopilot
Le commis d'entrepôt est chargé d'effectuer toutes les tâches liées à l'entrepôt, en veillant à ce que les stocks soient gérés avec précision, que les commandes soient traitées rapidement et que les colis soient correctement emballés pour être expédiés sans problème. Le magasinier travaille en collaboration avec des collègues de nombreux services différents pour maintenir l'organisation et respecter les normes de sécurité, contribuant ainsi à l'efficacité et à l'efficience opérationnelles globales. Les tâches comprennent la gestion des pièces de base, le traitement des garanties, la réception et l'affectation des stocks, l'optimisation de l'espace dans l'entrepôt, le retour des pièces, la préparation des commandes, la réception, parmi d'autres.
Responsabilités
- Décharger et inspecter les livraisons, en veillant à l'exactitude des commandes
- Participer aux inventaires tournants et tenir des registres précis
- Préparer, emballer et expédier les commandes dans les délais
- Ranger les produits dans l'entrepôt de manière efficace et veiller à la propreté et à l'organisation du lieu de travail
- Conduire des chariots élévateurs et d'autres équipements en toute sécurité pour déplacer des articles lourds
- Respecter les protocoles et procédures de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr
- Travailler avec les membres de l'équipe, le responsable et les autres services pour atteindre les objectifs de productivité.
- Effectuer des tâches supplémentaires selon les besoins pour soutenir les opérations de l'entrepôt.
Compétences
- Un grand souci du détail et de la précision.
- De bonnes aptitudes en communication, en travail d'équipe et en organisation pour maintenir un espace de travail propre et efficace.
- Capacité à soulever jusqu'à 50 lbs et à effectuer des tâches physiques si nécessaire.
- Des compétences informatiques de base pour la gestion des stocks et le traitement des commandes.
- Capacité à conduire des chariots élévateurs et d'autres équipements d'entrepôt (formation fournie si nécessaire).
- Respect des protocoles de sécurité et des procédures sur le lieu de travail.
Notre Offre
- Salaires compétitifs avec opportunités d'heures supplémentaires
- Avantages sociaux concurrents avec primes payées par l'employeur dès le 1er jour
- Vacances payées commençant à 3 semaines PLUS 6 journées familiales, santé et de bien-être
- Programme REER où l'employeur égalera vos cotisations jusqu'à un maximum de 6%
- Allocation annuelle de 3000$ pour la formation continue
- Allocation annuelle de 600$ pour des bottes de sécurité et de 400$ pour des lunettes de sécurité*
- Opportunités d'apprentissage disponibles*
- Opportunités de formation et de développement à l'international pour certains postes*
- Et beaucoup plus !
Liebherr Canada Ltd. s’engage à offrir un environnement de travail diversifié, inclusif, sécuritaire et digne à tous les employés, sans distinction de sexe, de race, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de religion ou de tout autre aspect de leur identité.
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One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d’opportunités.
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