Stagiaire, rayonnement et communications

Description du stage 

Sous la supervision de la directrice, rayonnement et communications, la ou le stagiaire appuiera l’équipe dans la réalisation d’activités de communications et de relations publiques au Québec.  

L’équipe Rayonnement et communications est assez unique : elle regroupe des activités de relations publiques, relations médias, commandites, philanthropie, communications internes et francisation. Chacun de ces créneaux est occupé par une gestionnaire expérimentée (et passionnée). Chez nous, c’est l’équipe avant tout : on s’entraide, on s’encourage et on grandit ensemble.  

Ce stage offre une occasion concrète de développer des compétences en relations publiques et communications, en soutenant chacun de nos créneaux. Nous recherchons une personne qui pourra nous soutenir dans la production de contenus pour divers canaux et coordonner notre participation à différents événements.   

Principales responsabilités 

Encadré(e) par une gestionnaire de l’équipe, la ou le stagiaire participera à : 

• Contribuer à la mise en œuvre de stratégies de relations publiques, de rayonnement et de communications internes. 

• Contribuer au calendrier éditorial et aux activités sur les médias sociaux  

• Rédiger et adapter du contenu pour différents canaux (médias sociaux, présentations, infolettres, etc.). 

• Participer à la coordination logistique d’événements, notamment la distribution de billets auprès de nos leaders ainsi que de notre personnel, et aux suivis avec les partenaires internes et externes. 

• Appuyer la création de plans de communication pour différentes initiatives. 

• Soutenir l’équipe dans divers projets spéciaux et initiatives de rayonnement. 

Profil recherché 

• Étudiant(e) au baccalauréat ou à la maîtrise en communications, relations publiques, marketing ou domaine connexe  

• Bilinguisme (français, anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit) nécessaire en raison des interactions fréquentes avec des collègues ou partenaires internes anglophones et francophones à l’échelle canadienne ou mondiale. 

• Intérêt marqué pour les communications, les médias et les relations publiques 

• Bonnes compétences rédactionnelles en français (anglais fonctionnel requis en raison d’interactions fréquentes avec les équipes de Toronto)  

• Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail  

• Esprit d’équipe, proactivité et attitude positive  

• Intérêt pour les médias sociaux et la création de contenu 

• Connaissance de base de PowerPoint et des outils de communication (atout)  

Si on devait vous vendre notre équipe, on dirait :  

• Qu’on aime célébrer les succès, petits ou grands (avec beaucoup de GIFs!) 

• Qu’on a la passion de notre métier et le goût du partage  

• Qu’on est toujours à l’affût de nouvelles façons de faire : on valorise le regard neuf et les perspectives différentes 

• Qu’on a à cœur le bien-être de nos collègues