Stagiaire, Relation daffaires Québec (à compter de mai 2026)

Stage d’une durée de quatre (4) mois - Mai à août 2026

En appui à l’équipe Relation d’affaires Québec, la personne titulaire du poste de stagiaire contribuera activement aux tâches liées à la gestion de projet, à l’organisation d’événements et à l’élaboration d’outils de communication-marketing et de développement des affaires. Dans ce rôle, elle apportera aussi un soutien administratif découlant des projets et priorités d’affaires de l’équipe.

Ce que vous ferez

• Participer à la création et au suivi de la production d’outils de communication-marketing et de développement des affaires (présentations, envois, courriel, documents exécutifs, etc.); 

• Saisir, mettre à jour et gérer notre base de données à l’aide d’un outil de gestion de la relation client (CRM); 

• Réaliser des travaux de recherche et de la veille informationnelle en fonction des priorités d’affaires de l’équipe; 

• Collaborer à l’activation d’ententes de partenariats et de commandites d’affaires ;

• Participer à l’organisation et à la logistique d’événements (réseautage, formations, conférences, rencontres, etc.); 

• Effectuer différentes tâches administratives, de communication-marketing et de soutien au développement des affaires.

Ce qui vous distingue :

• Esprit d’analyse; 

• Désir d’obtenir des résultats; 

• Rigueur; 

• Gestion des priorités; 

• Esprit d’initiative; 

• Capacité à travailler dans un environnement changeant et rapide;

• Autonomie.

Ce que vous apportez

• Études universitaires de premier ou deuxième cycle en marketing, communication, administration, stratégie ou tout autre programme connexe; 

• Excellente connaissance de PowerPoint et qualité des présentations; 

• Connaissance de la suite Microsoft Office; 

• Connaissance des moteurs de recherche et des médias sociaux; 

• Expérience avec un outil de gestion de la relation client (CRM), un atout;

• Expérience dans le domaine de la communication-marketing, un atout.

#LI-DNI

Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!

Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.

La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!

La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour l’ensemble de ses employé.e.s. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.

La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.