Stagiaire Ressources humaines

Notre agence de consultation en ressources humaines
est à la recherche de son.sa futur.e Stagiaire
ressources humaines.

Chez
nous, chaque idée compte et chaque talent est mis en valeur.

Tu
plongerais au cœur de plusieurs volets des RH — particulièrement en dotation,
relations de travail et développement organisationnel. Ton rôle ? Soutenir
l’équipe dans la réalisation de ses mandats, contribuer activement aux projets
et t’assurer que tout se fait dans le respect de nos politiques et de nos
objectifs communs. Bref tu seras notre vrai(e) coéquipier(ère) !

Tes missions
principales :

Rémunération
et analyses salariales

• Assurer la saisie et la mise à jour
  des données nécessaires aux analyses d’équité salariale et au maintien de
  l’équité.
  
• Préparer la documentation destinée
  aux clients, tels que des bulletins de rémunération globale, rapports
  d’analyse etc.
  
• Contribuer au développement et à la
  mise à jour d’outils et de modèles facilitant l’analyse et la
  communication de la rémunération.
  

Développement organisationnel et soutien
administratif sur divers mandats

• Compiler, saisir et analyser des
  données afin de produire des rapports et statistiques pertinents pour les
  projets en cours.
  
• Concevoir, mettre à jour et
  harmoniser différents documents et formulaires (politiques, procédures,
  outils internes, etc.) en veillant à leur qualité visuelle et à leur
  clarté.
  
• Mettre en ligne et administrer des
  sondages liés aux diagnostics organisationnels, puis assurer le suivi des
  résultats.
  

Gestion de projets RH internes

• Contribuer à l’amélioration des
  processus internes (par ex. création de modèles, harmonisation des
  outils).
  
• Assurer le suivi des échéances pour
  les projets RH et produire des bilans d’avancement.
  

 Support
à la dotation

• Coordonner les entrevues avec les
  candidats ;
  
• Effectuer les prises de
  vérifications d’antécédents, prise de références, enquête de crédit ;
  
• Effectuer la programmation des
  tests psychométriques et tests de personnalités au besoin ;
  

Profil

• Tu poursuis des études en ressources
  humaines;
  
• Tu maîtrises parfaitement le
  français, à l’oral comme à l’écrit, et tu possèdes un bon niveau d’anglais
  (lu, écrit, parlé);
  
• Tu es reconnu pour ton esprit
  d'initiative;
  
• Tu aimes collaborer et contribuer
  au succès collectif, tout en étant autonome et responsable de tes
  résultats;
  
• Tu
  as soif d'apprendre et tu souhaites développer de nouvelles connaissances et
  compétences ;
  
• Tu
  maîtrise les outils de la suite MS Office.
  
• Tu
  apprécies l'humour et tu sais apprécier les moments de plaisir.