Importante empresa de Outsourcing comercial, se encuentra en la búsqueda de un(a) asistente de comunicaciones internas, con experiencia o conocimientos en comunicaciones internas, comunicaciones corporativas, relaciones públicas o afines, que posea algún grado de discapacidad, con credencial al día, talento y ganas de crecer, para unirse a un excelente equipo de Recursos Humanos, el cual deberá cumplir con las siguientes funciones:
- Apoyar las actividades técnicas y administrativas del área (Procesos de reclutamiento y selección, contratos de personal, ingreso de trabajadores y licencias médicas a la DT, etc).
- Apoyar en la labor de ingreso y registro de personal en el sistema de remuneraciones, base de datos trabajadores y sistema de asistencia.
- Apoyar en la emisión de contratos, anexos, comprobante de vacaciones, entre otros documentos relacionados con el área.
- Comprender y aplicar las leyes y regulaciones laborales existentes atingentes a la actividad de la empresa.
- Mantener actualizados y digitalizados en carpetas compartidas los documentos del personal de la empresa.
- Mantener actualizada base de datos de proveedores relacionados (Contactos, direcciones y precios de alojamientos, traslados, servicios de alimentación, entre otros).
- Entre otros.
REQUISITOS:
- Experiencia en Comunicaciones internas, relaciones públicas, etc
- Creación y emisión de comunicados internos.
- Autonomía en la ejecución de sus labores
- Experiencia en plataformas ERP
- Manejo de herramientas digitales.
SE OFRECE:
- RENTA LÍQUIDA DE $150.000.- Líquidos.
- Contrato a plazo fijo, posterior indefinido, según desempeño.
- Prestaciones de ley y beneficios de la empresa.
'Oferta de Empleo abierta para personas en situación de discapacidad, en el marco de la ley 21.015'