Growth Marketing Strategist

Tule mukaan rakentamaan Admicomista Euroopan halutuinta rakentamisen kumppania! Admicomin markkinointitiimi tarjoaa sinulle arjen, jossa yhdistyvät huippuosaaminen, välittävä työyhteisö ja aito työn ilo.

Growth Marketing Strategist

Admicomin Growth Marketing Strategist -roolissa tärkein tehtäväsi on kehittää ja optimoida Admicom-konsernin tuotemarkkinointia sekä tehostaa liidien generointia. Vastaat itsenäisesti nimetyn vastuualueen dataohjatusta SaaS-tuotemarkkinoinnista sekä strategisesta että operatiivisesta työstä.

Arjessasi uudistat tuotemarkkinoinnin prosesseja, teet tiivistä yhteistyötä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien ja kumppaneiden kanssa sekä vastaat oman vastuualueesi tuloksista. Kehität tekemistäsi jatkuvasti datan ja analytiikan pohjalta.

Millainen tiimi sinua odottaa?

Admicomin kuusihenkinen markkinointitiimi odottaa sinua täydentämään joukkoaan osaamisellasi ja persoonallasi. Kaikki tiimiläiset ovat markkinoinnin pitkän linjan ammattilaisia, mikä takaa sinulle monipuolisen ja vahvan tuen.

Tuleva esihenkilösi Nina Tuomisto, Head of Growth Marketing, lähettää sinulle terveiset:

"Minun tavoitteeni on olla sinulle paras mahdollinen esihenkilö. Lupaan, että saat sopivassa suhteessa tukea ja tekemisen vapautta. Rakennamme tiimissä vastuualueet jokaisen vahvuuksien mukaan ja odotan innolla sinuun tutustumista. Olen työskennellyt Admicomilla reilut 1,5 vuotta ja mielestäni parasta meillä on huipputiimimme lisäksi lämminhenkinen yrityskulttuuri – me välitämme toistemme hyvinvoinnista ja asiakkaidemme kasvun mahdollistamisesta."

Toimipaikkasi sijaitsee Helsingissä, osa tiimistä työskentelee Helsingin lisäksi Jyväskylässä ja Turussa. Etätyöskentely on meille arkipäivää, joten voit rakentaa viikon aikataulut sinulle parhaalla tavalla.

Tehtävän palkkaus määrittyy henkilön osaamis- ja kokemustason mukaan. Olemme hahmotelleet palkkahaitariksi tähän rooliin 4 000–4 800 euroa kuukaudessa, minkä lisäksi käytössäsi on tuloksiin pohjautuva bonusmalli.

Lisäksi saat käyttöösi kattavan paketin työsuhde-etuja, kuten Epassin virkistys- ja lounasedun, kattavan työterveyden, polkupyöräedun sekä henkilöstörahaston. Tarjoamme modernit ja ergonomiset työtilat sekä mahdollisuuden osallistua yhteisiin tapahtumiin ja juhliin.

Millainen strategistin rooli on?

Serena on toiminut Admicomilla markkinointistrategistin roolissa vajaan vuoden, näin hän kuvaa vastuualueitaan ja työtä Admicomilla:

"Growth Marketing Strategistin roolissa parasta on ollut selkeys ja vapaus. Minulla on selkeät vastuut ja tavoitteet, mutta samalla myös laaja vapaus suunnitella keinot, joilla tulosta tehdään. Tiimissämme on vahva asiantuntemus eri osa-alueilta, joten kaikkea ei todellakaan tarvitse osata itse.

Pidän itseäni generalistina, ja roolissa olenkin päässyt tekemään monenlaista aina strategiasta ja tuotemarkkinoinnista sisällöntuotantoon, maksettuun mainontaan ja hakukoneoptimointiin.

Päivät eivät ole täynnä palavereita, vaan strategiselle ajattelulle ja luovuudelle on tässä roolissa tilaa: tähän syypäät ovat tietenkin loistava esihenkilö, tiimi ja Admicomin kulttuuri."

Mitä tarvitset tehtävässä onnistumiseen?

Tehtävässä menestyminen edellyttää 5–10 vuoden kokemusta datalähtöisestä tuotemarkkinoinnista sekä kokemusta SaaS-yrityksen markkinoinnista.

Tärkein työkalusi on HubSpot, joten sen laaja-alainen osaaminen on tässä roolissa välttämätöntä. Pääset tuottamaan sisältöä myös kansainväliseen jakeluun, joten sujuva suomen kielen taito sekä erinomainen englannin kirjallinen ja suullinen osaaminen ovat edellytyksiä. Kokemus kansainvälisestä toimintaympäristöstä katsotaan merkittäväksi vahvuudeksi.

Vastuullasi tulee olemaan itsenäinen ja kokonaisvaltainen alue. Olet oikea henkilö tehtävään, jos olet dataorientoitunut, kasvunälkäinen ja rohkea tekijä, joka saa parhaan motivaation asettaessaan tavoitteet korkealle! Rohkeus, päämäärätietoisuus ja itsenäinen tapa tehdä töitä ovat tärkeitä ominaisuuksia tässä tehtävässä.

Admicom 

Admicom on kotimainen SaaS-palveluiden toimittaja, joka digitalisoi rakentamisen toimialaa. Visiomme on tehdä rakennusalasta älykkäämpi, tuottavampi ja kestävämpi hyödyntämällä dataa ja teknologiaa ennennäkemättömillä tavoilla.

Admicomilla työskentelee jo yli 300 osaajaa muun muassa ohjelmistokehityksen, kirjanpidon, käyttöönottojen ja myynnin parissa seitsemässä toimipisteessä Suomessa sekä yhdessä Virossa, Tartossa. Yhdessä rakennamme älykkäämpää, tuottavampaa ja kestävämpää rakennusalaa. Tässä muutamia syitä, miksi viihdyt meillä:

• Merkityksellinen työ: Omat ohjelmistotuotteemme auttavat rakennusalan asiakkaitamme tekemään arjestaan sujuvampaa, kestävämpää ja tehokkaampaa.


• Kasvun mahdollisuudet: Tuemme oppimistasi ja urakehitystäsi – kehittyminen on meillä jatkuvaa.


• Innovatiivinen työympäristö: Hyödynnämme tekoälyä ja kehitämme uusia ratkaisuja, jotka helpottavat arkeamme.


• Välittävä työyhteisö: Saat tueksesi osaavan tiimin ja työskentelet kannustavassa ilmapiirissä.

Kiinnostuitko? 

Lähetä meille yhteydenottosi viimeistään 1.6.2025. Aloitamme keskustelut jo hakuaikana ja etenemme sopivan henkilön kanssa nopeasti.

Yhteydenotossasi haluaisimme kuulla tarkemmin, millaisia mitattavia tuloksia ja kasvulukuja olet saavuttanut SaaS-tuotemarkkinoinnilla. Lisäksi pyydämme kertomaan kolme havaintoa Admicomin digitaalisen markkinoinnin nykytilasta (1 positiivinen ja 2 kehityskohdetta).

Kaipaatko lisätietoja ja haluat jutella lisää? Älä epäröi olla yhteydessä tulevaan esihenkilöösi Nina Tuomistoon ([email protected] tai puhelimitse +358 50 336 5204). Tavoitat minut parhaiten puhelimitse 23.5. klo 14–15 tai 27.5. klo 14-15. Jos en pääse vastaamaan puheluusi, lähetäthän tekstiviestin, jotta tiedän soittaa sinulle takaisin.