Henkilöstösuunnittelija siivous- ja tukipalveluiden resursointiin |
Kiinteistöpalvelut |
Sijainti: Koko Suomi, hybridityö
Työsuhde: Kokoaikainen, vakituinen
Työsuhteen aloitus: 1.9.2026
Henkilöstösuunnittelija siivous- ja tukipalveluiden resursointitiimiin
Haluatko olla mukana rakentamassa sujuvampaa arkea tuhansille työntekijöille ja asiakkaille? Kiinnostaako työ, jossa yhdistyvät analytiikka, suunnittelu ja käytännön arjen ohjaaminen?
Ydintehtävänäsi on varmistaa, että työ ja resurssit kohtaavat arjessa tehokkaasti ja hallitusti. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä palvelutuotannon kanssa ja vaikutat suoraan toiminnan sujuvuuteen, kustannustehokkuuteen ja työntekijäkokemukseen. Henkilöstösuunnittelijana vastaat vastuuyksiköidesi työvoiman suunnittelusta ja optimoinnista sekä varmistat, että henkilöstörakenne tukee liiketoiminnan tavoitteita kustannustehokkaasti. Toimit esihenkilöiden tärkeänä sparrauskumppanina henkilöstösuunnittelussa, työvoimakustannusten hallinnassa ja pidemmän aikavälin resurssitarpeiden ennakoinnissa.
Vastuullasi ovat työvuoro-, loma- ja vuosivapaasuunnittelu sekä poissaolojen hallinta. Huolehdit työvuorosuunnitteluun liittyvien taustatietojen oikeellisuudesta, ylläpidät työvoimanhallinnan järjestelmiä ja tuotat jaksosuunnittelua vastuuyksiköiden käyttöön. Seuraat työvoimakustannusten toteutumista, tunnistat kehityskohteita ja tuet esihenkilöitä kannattavien ratkaisujen löytämisessä. Työskentelet aktiivisesti työvoimanhallinnan toimintamallien, raportoinnin ja käytäntöjen kehittämiseksi. Lisäksi osallistut työvoimanhallinnan perehdytyksiin ja tuet toimintatapojen jalkauttamista organisaatiossa. Työpäiväsi sisältävät järjestelmien käyttöä, tiedon analysointia, raportointia sekä suunnittelutyötä esimerkiksi Excelin parissa. Luotealla on toimipisteitä ympäri maan, ja tarkempi työskentelypaikka on sovittavissa valittavan henkilön sijainnin mukaan.
Onnistuaksesi ja viihtyäksesi tehtävässä sinulla on vahva halu kehittää uutta ja saada aikaan tuloksia. Sinulla on kokemusta henkilöstö-, resurssi- tai työvuorosuunnittelusta sekä kykyä hahmottaa operatiivisen työn arkea kokonaisuutena. Ymmärrät työvoimakustannusten vaikutukset liiketoimintaan ja osaat hyödyntää tietoa päätöksenteon tukena. Arvostamme myös tehtävään soveltuvaa tutkintoa (esim. tradenomi).
Tunnet työaikalainsäädännön ja työehtosopimusten keskeiset periaatteet ja osaat soveltaa niitä käytännön henkilöstösuunnittelussa. Sinulla on vahvat IT-taidot, erityisesti Microsoft Officen työkalujen hallinta, ja kokemusta työvuorosuunnittelu- tai työvoimanhallintajärjestelmien käytöstä. Työskentelet tavoitteellisesti ja kehitysmyönteisesti, johdat omaa tekemistäsi itsenäisesti ja viet asioita määrätietoisesti eteenpäin. Toimit luontevasti yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa, viestit selkeästi ja sujuvasti suomen kielellä ja säilytät toimintakykysi kiireisimmissäkin tilanteissa.
Tarjolla on seuraavat edut ja mahdollisuudet:
Miten rekrytointi etenee?
Hakuaika tehtävään päättyy 26.7., mutta etenemme prosessissa jo hakuajan aikana, joten kannattaa toimia nopeasti. Käytämme soveltuvuusarviointityökalua osana rekrytointiprosessia. Livehaastattelut käynnistyvät viikosta 31 alkaen.
Lisätietoja tehtävästä antaa resurssipäällikkö Tarja Poikkeus (to 25.6. klo 11.00-15.00 & pe 26.6. klo 14-16), p. +358407304650
Pintaa syvemmälle – Luotea
Luotea on kiinteistöalan palveluyritys, joka tarjoaa kokonaisvaltaisia ratkaisuja kiinteistöjen koko elinkaarelle yhdistäen energiatehokkuuden ja älykkään teknologian. Luomme parhaat mahdolliset olosuhteet kiinteistöjen käyttäjille ja kehitämme toimintaa vastuullisesti ja pitkäjänteisesti.
Luotea toimii Suomessa ja Ruotsissa ja työllistää noin 5 000 henkilöä. Yhtiön liikevaihto vuonna 2024 oli 346 miljoonaa euroa, ja se on listattu Nasdaq Helsingissä.
https://www.luotea.com/fi/
Avainsanat: henkilöstösuunnittelija, siivous- ja tukipalvelut, luotea, siivouspalvelut, kiinteistöpalvelut, kokoaikainen, vakituinen
Copyright © 2026 Grabjobs Pte.Ltd. All Rights Reserved.