Analyste soc H/F

Devoteam Niort, avec ses 30 collaborateurs, est un acteur clé de la transformation digitale dans le bassin niortais. Nous accompagnons nos clients, notamment dans les secteurs de l’assurance et des services financiers, dans la réussite de leurs projets technologiques, en mobilisant notre expertise en Cloud & DevOps, cybersécurité, gestion de projet, développement agile et technologies innovantes.

Communauté Cybersécurité : Nous sécurisons les environnements numériques de nos clients face aux menaces grandissantes, grâce à des solutions de cybersécurité robustes et adaptées.

💪 Vos missions

• Surveiller et analyser les événements de sécurité en temps réel.

• Effectuer des investigations pour identifier la cause des incidents.

• Évaluer les dommages subis par le système d’information en cas d’intrusion ou d’attaque.

• Coordonner les actions de réponse aux incidents.

• Rédiger des rapports et des comptes rendus sur les incidents et les actions menées.

🎯 Vos atouts pour nous rejoindre :

• Titulaire d'un bac+5 en informatique, vous vous intéressez à la cybersécurité et vous disposez d’un bon esprit d’analyse et de synthèse.
• Vous possédez une expérience réussie d'au moins 3 ans en tant qu’analyste SOC et vous maîtrisez certains des outils et méthodes associés (QRadar, SolarWinds, Splunk, ELK, Snort, Suricata, Zscaler, etc).
• Les concepts et techniques de sécurité, les principes d’architecture et les typologies d’attaques n’ont aucun secret pour vous !
• Vous avez de bonnes connaissances des normes et des référentiels de sécurité opérationnelle (ISO 2700X, NIST, MITRE ATT&CK, etc).
• Des compétences en sécurité des réseaux, des systèmes et des applications sont requises.
• Vous souhaitez vous investir dans des projets challengeants et gagner rapidement en responsabilités.

🙋‍♂️ Pourquoi nous rejoindre : Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN.

🤝 Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ?

Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation

- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier

- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.

✍️ Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.