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Patriarche est une agence d’architecture augmentée.
Son modèle unique, intégrant toutes les ressources nécessaires à la création, à la réalisation et à l'exploitation de projets innovants, repose sur une pratique renouvelée de l’architecture qui favorise l’émergence de solutions toujours plus conscientes, responsables et ancrées dans le temps long.
Grâce à la diversité de ses talents et à sa dimension internationale, l'agence déploie une plateforme amplifiée de compétences et de services pour imaginer, concevoir et animer des espaces qui favorisent l'engagement et cultivent l’enthousiasme.
Patriarche – Augmented Architecture | 550+ collaborateurs | 10 agences dans le monde | 5 entités | 100 compétences | 33 nationalités
Créée dès l’origine pour pérenniser un certain art de construire, Autumn agit comme le contractant général de Patriarche. Singulière dans le paysage de la construction, Autumn | Patriarche considère l’architecture en premier lieu dans chacun de ses projets immobiliers : industriels, scientifiques, tertiaires, d’enseignement, équipements publics ou de logements.
Grâce à la confiance de clients prestigieux et exigeants, l’équipe a développé une expertise de pointe dans le management de projets complexes et à haute performance environnementale.
Vos missions principales :
Notre recherche :
En tant qu’Ingénieur HSE confirmé.e, vous interviendrez sur un périmètre multi-sites avec des responsabilités transverses, à la fois opérationnelles, managériales et méthodologiques. Vos missions s’articuleront autour des axes suivants :
1) Encadrement et coordination HSE
2) Interface client et coordination multi-acteurs
3) Développement et structuration des outils HSE de l'agence
Attention, la mobilité est un élément clé du poste :
En effet, le poste implique des déplacements réguliers sur plusieurs sites en France, notamment en Région Parisienne, à Lyon et en Drôme.
Une grande autonomie et une bonne capacité d’adaptation sont indispensables.
Profil recherché :
Intégrer le groupe Patriarche. Augmented Architecture, c’est rejoindre un groupe avec des valeurs, qui œuvre chaque jour pour le bien-être et l’épanouissement de ses salarié-es.
Locaux modernes, spacieux et agréables
Politique Intéressement Groupe
Titres restaurants pris en charge à 60%
Mutuelle d’entreprise compétitive prise en charge à 100%
Chèque emploi Service universel pris en charge à 50%
Abonnement transport en commun pris en charge à 100%
Indemnité kilométrique vélo
Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail
Œuvres sociales dans les domaines, du sport, de la culture, ou des loisirs …
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