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Développeur Senior C# .NET Core (H/F) | 2 jours de télétravail

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Nombre de candidats

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Description de l'emploi - Développeur Senior C# .NET Core (H/F) | 2 jours de télétravail

Description de l'entreprise

Avec une double expertise en Data et DevOps, Size Up Consulting permet d’accélérer la transition digitale des entreprises et de transformer l’information en véritable levier stratégique. Dans une ère augmentée par l’IA, sa mission est claire : aider les organisations à maîtriser, structurer et valoriser leur patrimoine data ; et accélérer l’innovation ainsi que le time-to-market. 

Ses 200 consultants accompagnent les entreprises dans la structuration d’une culture data-driven et la construction d’architectures souveraines capables de générer valeur, efficacité et compétitivité durable. 

Size Up Consulting fait partie d’Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise. 

Description du poste

Au sein d’une équipe de 12 personnes, vous interviendrez sur des applications métiers complexes mêlant logique industrielle, algorithmes avancés et fort enjeu de maintenance évolutive.

Vous travaillerez notamment sur :

  • L’évolution d’applications historiques (client lourd)
  • Le développement de nouveaux modules web à partir de spécifications
  • La migration progressive vers les versions récentes de .NET (6 → 10)
  • La reproduction, amélioration et pérennisation de logiques métiers critiques
  • La participation aux décisions techniques et d’architecture (sans rôle de lead)

Méthodologies & environnements utilisés :

  • Scrum (sprints de 3 semaines à 1 mois)
  • Chaîne complète Azure DevOps (CI/CD)
  • Déploiements et solutions 100% internes

Parmi vos responsabilités : 

  • Développer et maintenir des modules back-end .NET Core
  • Participer à la qualité du code : tests, revue, documentation
  • Collaborer avec les équipes front et les intervenants transverses
  • Analyser des problématiques techniques et proposer des solutions robustes
  • Conseiller les développeurs plus juniors
  • Contribuer à une refonte applicative étalée sur plusieurs années
  • Travailler dans un environnement contraint (sécurité, réglementaire, clients grands comptes)

Qualifications

Compétences techniques

  • +7 ans d’expérience en développement .NET / C#
  • Maîtrise de .NET Core (6+), idéalement migration vers 8 ou 10
  • Bon niveau en architecture logicielle (pas d’expertise demandée, mais être à l’aise avec les concepts)
  • Connaissance des tests unitaires (ou motivation à les pratiquer régulièrement)
  • Expérience en Azure DevOps, CI/CD
  • Notions en Angular appréciées mais non essentielles
  • Très bonne rigueur technique, capacité à travailler sur du long terme

Qualités personnelles

  • Autonomie, fiabilité, sens des responsabilités
  • À l’aise dans des environnements techniquement complexes
  • Goût pour les projets à forte empreinte métier
  • Esprit d’équipe, capacité à accompagner les plus jeunes

Informations complémentaires

Chez nous : mutuelle & transports à 50%, tickets restaurant (9,5€ à 60%), primes cooptation 1000€, CSE, intégration 2 semaines, formation, mobilité, équipe soudée, rentabilité et croissance.  

Nous pouvons vous accompagner dans votre mobilité géographique ! De Marseille à Nantes ou de Strasbourg à Angers, nous mettrons notre réseau à votre service pour faciliter au maximum votre arrivée dans la région.

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

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