Chargee de Ressources Humaines H/F

Notre client, basé à TOULOUSE, conçoit des produits innovants dans le domaine de l'informatique, de l'électronique et de l'optique.
Comment venir travailler ?
- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous serez séduit par l'esprit d'équipe étonnant de notre client, un leader incontesté du marché qui prône les valeurs humaines et offre stabilité et perspectives de carrière. Prêt(e) à investir vos talents en tant queGestionnaire ressources humaines (F/H) pour façonner l'avenir d'une équipe ?
Au sein d'une équipe dynamique, vous effectuerez une gamme variée de tâches liées à la gestion des ressources humaines, en focalisant sur l'optimisation des process groupe, l'administration du personnel et la gestion de l'intérim. - Participer activement à la gestion de l'intérim et à la vérification des factures
- Assurer l'administration du personnel, incluant la préparation des contrats de travail, la gestion des dossiers individuels et l'organisation des visites médicales
- Mettre à jour régulièrement les informations sur le logiciel de gestion des temps
- Participer aux processus de recrutements et renseigner les salariés sur l'administration du personnel
- Mettre à jour et superviser les dossiers de formation et la gestion prévisionnelle des emplois. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat : CDD
- Durée : 6/mois
- Salaire : 32000/ 37000 Euros/an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Le profil recherché

Pour le poste de Gestionnaire Ressources Humaines (F/H) chez notre client, nous cherchons un professionnel maîtrisant l'Anglais et en capacité d'optimiser les process groupe.Votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre organisation seront vos atouts pour réussir dans ce poste. - Une expérience d'au moins 4 ans comme Gestionnaire Ressources Humaines (F/H)
- Une bonne connaissance des logiciels HOROQUARTZ, ADP, Word et Excel
- Des notions solides en Anglais à l'oral et à l'écrit
- Une connaissance de la convention collective métallurgie et du secteur aéronautique est un plus
- Rigueur, organisation et bon relationnel sont des qualités indispensables. Assurez-vous que la confidentialité est au coeur de votre éthique professionnelle. Processus de recrutement
Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.