€60,000 - 80,000 yearly
Nombre de candidats
:000+
Sous l'autorité hiérarchique du/de la directeur(trice) général(e) et en relation étroite avec le/la directeur(trice) de cabinet, le/la secrétaire général(e), les directeurs(trices) adjoints(es) et l’ensemble des directeurs(trices) métiers de la direction générale, le/la directeur(trice) de l’unité opérationnelle (UO) assure la mise en oeuvre opérationnelle de la stratégie de l’établissement sur les implantations dont il/elle a la charge.
Garant(e) de la réussite des projets de formation, il/elle anime les équipes, pilote l’activité et met en oeuvre les objectifs de développement.
Il/elle est assisté(e) d’un(e) directeur(trice) adjoint(e) dont la résidence administrative est située à Grenoble. Il/elle est membre du comité de direction élargi du Cned.
L’UO Cned Pro est située sur deux implantations géographiques : Lyon (siège) et Grenoble.
Vos missions seront les suivantes :
Management en présentiel et distanciel des personnels de l’UO
o Porter et faire connaitre les orientations stratégiques de la direction générale
o Mettre en œuvre l’ensemble des décisions de l’établissement
o Encadrer les personnels, les plans de charge et les compétences associées
o Fixer les objectifs, mettre en place les processus d’animation, de pilotage et d’évaluation
o S’impliquer dans les évolutions de carrière
o Veiller aux conditions de travail et favoriser la communication interne
o Être garant de la diffusion et de la bonne mise en œuvre des orientations, méthodes, outils et processus de l’établissement
o Développer les relations entre les différents métiers
o Accompagner les décisions et orientations prises par la direction générale et ses directeurs(trices) métier auprès des équipes
Gestion et pilotage du fonctionnement opérationnel de l’UO
o Piloter l’activité par la performance, dans le respect des délais
o S’assurer de la qualité des formations (de sa fabrication à l’accompagnement)
o Être force de proposition pour améliorer les dispositifs de formation
o Garantir la qualité des documents/supports produits pour les différents comités décisionnels
o Piloter et mettre en place le suivi du contrôle interne en utilisant les outils produits par les directions métiers compétentes
o Garantir la bonne gestion des moyens alloués
o Assurer la responsabilité bâtimentaire des implantations géographiques dont il/elle a la charge
Gestion des relations sociales
o Animer le dialogue social de proximité, en assurer la qualité et la régularité
o Avoir un rôle d’alerte auprès de la direction générale pour garantir la santé et la sécurité des personnels
Le poste est localisé à Lyon, Rhône (69)
Des déplacements réguliers à la direction générale du CNED, basée dans le département de la Vienne (Futuroscope-Chasseneuil) sont à prévoir.
Le profil recherché est celui d’un cadre de haut niveau ayant :
− de solides connaissances du fonctionnement des établissements publics, du système éducatif et des enjeux de la formation à distance,
− déjà occupé un ou plusieurs postes d’encadrement/de direction au sein d’une organisation complexe,
− une expérience significative dans le domaine de la formation professionnalisante,
− une expérience dans la conduite de projet, de coordination et de fédération d’équipes pluridisciplinaires dans un contexte de changement,
− des compétences relationnelles certaines (diplomatie, écoute, communication)
*Date de vacance de l’emploi : 01/06/2024
Les candidatures envoyés à une autre adresse ne serons pas prise en compte
Mail à qui adresser les candidatures : [email protected].
Contact : M Jérôme VILLOT Directeur de la direction des apprentissages, de la pédagogie et du numérique [email protected]
Conditions particulières d’exercice
Cet emploi d’administrateur de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche (AENESR), doté de l’échelonnement indiciaire 813-1027 brut, est ouvert (cf. article 57-1 du décret n° 83-1033 du 3 décembre 1983 modifié) :
Les AENESR sont nommés pour une durée maximale de 5 ans, renouvelable une fois sur le même emploi.
Les dossiers doivent être envoyés jusqu'au 01/06/2024 à
[email protected] Un double du dossier de candidature doit être envoyé au bureau des administrateurs de l’Etat et des emplois fonctionnels (DE SE 1-2) uniquement par courriel à :
Les candidatures devront être accompagnées :
− d’un curriculum vitae
− d’une lettre de motivation,
Et, pour les candidats fonctionnaires :
− d’une copie du dernier arrêté d’avancement d’échelon dans le corps d’origine
− du 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de la catégorie A
− du dernier CR d’entretien professionnel
Pour les candidats contractuels, d’une copie de la carte d’identité
Possibilité de télétravail
Fourchette de rémunération annuelle : 60 000 - 80 000 €
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Lyon, Canton De Lyon; Arrondissement De Lyon; Rhône (69); Rhône-Alpes
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