Agent d'exploitation (H/F)

L'Agence Manpower de CROLLES recherche pour son client un Agent d'exploitation réseau eau potable (relevé compteur d'eau) (H/F).

?Notre client intervient dans le domaine du captage, du traitement et de la distribution de l'eau. L'entreprise compte environ 60 collaborateurs et se distingue par son engagement fort en matière de qualité et de respect de l'environnement et de la sécurité. Dans le cadre de l'exploitation du réseau d'eau potable, vous interviendrez principalement sur le terrain pour assurer différentes opérations techniques.

Vous serez amené(e) à :
- Assurer les campagnes de relevé des compteurs d'eau.
- Relever les index de consommation chez les usagers.
- Remplacer les compteurs et intervenir en cas de fuites localisées.
- Saisir les données et comptes rendus sur un terminal informatique portable.
- Réaliser la maintenance des équipements de télérelève.
- Participer aux différentes tâches liées au bon fonctionnement du service local.
- Appliquer strictement les consignes de sécurité en vigueur.

?Secteur d'intervention : Communes du Grésivaudan
Temps plein : 35 heures par semaine

Horaires de travail :
Du lundi au vendredi :
7h45 ? 12h00 / 13h15 ? 16h00
Base hebdomadaire : 35 heures

Rémunération et avantages :
- Taux horaire brut : 12,06 €
- Indemnité 13e mois : 1,01 €/h
- Indemnité de ? mois : 0,51 €/h
- Indemnité travaux salissants/pénibles : 1,33 € brut / jour travaillé
- Tickets restaurant : 10,03 € net / jour travaillé
- Part employeur : 5,42 €
- Part salarié : 4,61 €


- Vous possédez des compétences en petite plomberie ainsi qu'en maintenance de compteurs d'eau.
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques pour la saisie et le suivi des données.
- Le permis B est indispensable, des déplacements réguliers étant prévus sur le secteur.
- Autonomie, rigueur et sens du service public sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap