Airbus Atlantic - Assistant(e) de Direction Industrie (All Gender)

Job Description:

Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS ?! 

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

 Notre site Airbus Atlantic basé à Colomiers recherche son futur: 

Assistant(e) de Direction Industrie(All Gender) 

Rattaché(e) directement au Directeur Industrie, vous jouez un rôle de pivot stratégique. Votre mission ? Optimiser le quotidien de la Direction à travers une gestion fluide, confidentielle et proactive des activités.

Vos missions principales :

Gestion Stratégique & Organisationnelle :

• Pilotage d'agendas complexes : Optimiser l'emploi du temps du Directeur pour maximiser l'efficacité de son activité.

• Logistique de haut niveau : Organiser des réunions stratégiques internes et externes (Airbus, partenaires, fournisseurs) et gérer des déplacements fréquents, en France comme à l'international.

• Événementiel : Prendre en charge l'organisation complète d'événements spécifiques (Team building, séminaires, événements fournisseurs).

Communication & Coordination :

• Interface privilégiée : Assurer l'accueil des visiteurs et la coordination des informations internes/externes, souvent confidentielles.

• Support Opérationnel : Assurer le suivi et la mise en forme de documents et participer activement aux réunions d'équipe.

Gestion Administrative & Budgétaire :

• Suivi financier : Gérer les budgets de déplacement et de séminaires en lien étroit avec le contrôle de gestion, et superviser les notes de frais du Directeur.

• Logistique de proximité : Administrer les moyens généraux du site (commandes SAP, fournitures, matériel informatique, aménagement des espaces de la Direction).

• Gestion du flux : Réception, tri du courrier et archivage.

Parlons de vous ! 

• Vous justifiez d’une expérience confirmée de plus de 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel ou international.

• Compétences Techniques : Maîtrise avancée des outils informatiques (Pack Office, SAP est un plus).

• Langues : Un niveau avancé en Français et en Anglais est impératif au regard de la dimension internationale d'Airbus.

• Soft Skills :

  • Excellente expression écrite et orale.

  • Rigueur absolue et grand sens de l'organisation.

  • Aisance relationnelle, dynamisme et réactivité.

  • Capacité à gérer des priorités et à prendre des initiatives en toute autonomie.

Parlons de nous !

• Colomiers : Le site Airbus Atlantic de Colomiers est dédié au Top Management, au Bureau d’Études, ainsi qu’aux équipes des fonctions supports d’Airbus Atlantic (ressources humaines, finance, programmes, stratégie, achats, marketing, qualité, communication, Information Management, juridique et conformité).

Pour en savoir plus : vidéo

Environnement & Conditions de travail :

Airbus Atlantic c’est aussi : 

• Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.  

• Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

• L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure. 

• Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.

• Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

• Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

• Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

Notre processus de recrutement :

Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature : 

Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue 

Entretien avec le Manager Recruteur

Entretien avec le recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

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