Assistant RH (H/F)

- Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence
- Piloter et réaliser les actions de recrutement
- Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations)
- Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique
- Constituer et animer un vivier de candidats
- Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences
- Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste.
- Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales
- Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients.
- Assurer l'intégration et le suivi des missions