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Cariste (H/F)

salary Salary :

€12.19 hourly

icon building Compagnie : Iziwork
icon briefcase Type d'emploi : À plein temps

Nombre de candidats

 : 

000+

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Description de l'emploi - Cariste (H/F)

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Cariste (h/f) à Prahecq. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

À propos de la mission

Pour notre client spécialisé dans l'agroalimentaire, nous recherchons un Cariste avec CACES 1, 3 et 5 pour une mission de plusieurs semaines.

Vos missions :

  • Conduite de chariots catégorie R489 - 1 / 3 / 5
  • Chargement et déchargement de camions
  • Alimentation des lignes de production
  • Déplacement et rangement de palettes
  • Dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène


Horaires : 6h00-14h00, 14h00-22h00 ou 8h00-16h00 du lundi au vendredi
Mission de plusieurs mois

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,19 € par heure
Avantages :

  • 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,75€
  • Demandes d'acompte en 24h
  • Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
  • Tous vos services dans une application
  • Accès rapide à tous vos documents sur notre application
  • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

  • Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
  • Rigueur


  • Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

  • CACES 1 - R485
  • CACES 3 - R489
  • CACES 5 - R489

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

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