€2,800 - 3,100 yearly
Acteur dynamique du logement et de la solidarité sur le département, implanté depuis plus de 70 ans, Meldomys, mène une politique volontariste afin de développer une offre diversifiée de logements, assurer une proximité et une qualité de service auprès de ses clients et favoriser une accession abordable et sécurisée à la propriété.
Aujourd’hui, ce sont 200 collaborateurs qui gèrent plus de 16 000 logements et assurent la construction d’environ 400 logements par an.
Labellisé Lucie 26 000 depuis 2021, nous sommes le 2ème Office Public de l’Habitat à obtenir cette distinction. A travers différents projets portés par l’ensemble de nos directions, nous sommes engagés à développer des actions durables et éthiques.
Contexte du poste
Au sein de la Direction du Patrimoine, vous contribuez à l'entretien, à la valorisation et à l'amélioration continue de notre parc immobilier.
Composée de 16 collaborateurs, la Direction du Patrimoine porte les projets liés à la maintenance, à l'exploitation et à l'amélioration de l'habitat à travers deux pôles complémentaires : le pôle Maintenance et Exploitation et le pôle Travaux.
Nos priorités sont nombreuses : améliorer durablement la qualité de service rendue aux locataires, garantir la sécurité de notre patrimoine, accompagner la transition énergétique de nos bâtiments et développer des solutions toujours plus performantes au bénéfice des habitants.
Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Maintenance et d'Exploitation pour participer activement à notre politique d'entretien et de maintenance du patrimoine.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne investie, curieuse, dynamique et dotée d'un excellent relationnel, capable de travailler en équipe et de contribuer à l'amélioration continue de nos pratiques.
Vos missions
Pilotage des contrats de maintenance et d'entretien
Vous assurez le pilotage d'un portefeuille de contrats de maintenance et d'entretien dans le respect des objectifs de qualité de service, de performance technique, de maîtrise budgétaire et de satisfaction des locataires.
À ce titre :
Conduite d'opérations et amélioration du patrimoine
Dans le cadre de votre fonction, vous participez également à un dispositif d'astreinte technique (5 à 6 semaines par an).
Votre profil
Nous sommes convaincus que les compétences techniques peuvent se développer. Nous recherchons avant tout une personnalité qui partage nos valeurs de service, de proximité et d'engagement.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 à Bac +3 dans les domaines du bâtiment, de la maintenance, de l'exploitation ou de l'immobilier.
Une première expérience dans le suivi de contrats, la maintenance, l'exploitation ou la gestion technique de patrimoine sera appréciée.
La connaissance du logement social constitue un plus mais n'est pas indispensable.
Permis B exigé.
Vous vous y voyez déjà ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre politique handicap, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnus en situation de handicap. Nous avons la volonté d’intégrer et d’accompagner chaque nouveau collaborateur de façon équitable et nos valeurs de recrutement sont centrées sur les compétences et la motivation des candidats que nous rencontrons.
CONDITIONS
Poste en CDI à pourvoir en septembre
Poste basé à ANGERS
STATUT : Technicien/agent de maîtrise
REMUNERATION ET AVANTAGES : entre 2 800 € et 3 100 € brut mensuel /13ème mois selon expérience + intéressement + tickets restaurant + 6 semaines de congés + RTT + horaires variables + avantages CSE + parcours d’intégration personnalisé et accompagnement à la prise de poste.
Pourquoi nous rejoindre ?
Réf: 7ca26263-2655-4491-8ee2-a90cd3932ef8
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