€30,000 - 40,000 yearly
Nombre de candidats
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Vos missions
Sous la responsabilité de la direction générale et en lien avec les équipes opérationnelles, vous occupez un rôle central, à la fois sur les sujets RH quotidiens et dans la coordination administrative de la direction.
Ressources humaines (environ 60%)
Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, visites médicales, suivi des absences et des congés
Suivi des temps et préparation des variables de paie
Suivi du plan de formation, gestion administrative des sessions
Participation au recrutement : rédaction et diffusion des offres, préqualifications, suivi des candidatures
Intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding)
Mise à jour des dossiers salariés et reporting RH
Assistanat de direction (environ 40%)
Gestion de l'agenda et des priorités de la direction
Rédaction de courriers, comptes rendus, présentations et documents internes
Organisation de réunions, déplacements ou événements internes
Support à la communication interne ou à certains projets transverses
Interface entre la direction et les équipes ou partenaires externes

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