Chargé des Ressources Humaines H/F

Acteur majeur en Bretagne, Pays de la Loire et Nouvelle-Aquitaine, le Groupe KERTRUCKS intervient dans le négoce, la maintenance et l’ingénierie de service des véhicules industriels et utilitaires.

Depuis 2006, plus de 1 000 collaborateurs, répartis sur 88 sites et 11 entités, contribuent chaque jour au développement et à la réussite du Groupe.

Envie d’évoluer au sein d’un groupe dynamique qui valorise ses talents ?
Rejoignez nos équipes et participez à cette belle aventure humaine et collective !

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F) en CDI.

Rattaché à la Responsable RH Groupe vos missions principales sur un périmètre d’environ 600 collaborateurs seront les suivantes :

• Gestion administrative du personnel :

Onboarding, rédaction des contrats et avenants, gestion des dossiers salariés (période d’essai, démission), paramétrage des outils internes, archivage.

• Suivi des procédures individuelles :

Gestion des procédures individuelles, rédaction de convocations (sanctions, licenciements), respect du formalisme juridique et des délais.

• Gestion de l’apprentissage :

Rédaction et suivi des contrats d’apprentissage, lien avec les écoles/CFA, suivi administratif et pédagogique, participation aux intégrations, gestion des aides.

• Communication interne & support RH :

Mise à jour du SIRH, réalisation et suivi des entretiens de sortie, gestion de la cooptation, relais des demandes RH, participation à la rédaction de supports internes et à l’organisation d’événements.

Profil:

• De niveau Bac +3, vous êtes issu(e) d’une formation en ressources humaines et/ou vous disposez d’une première expérience sur un poste similaire.

• Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et organisé(e).

• Vous avez un bon sens du relationnel et savez faire preuve de respect de la confidentialité.

• Vous avez une bonne maitrise de la suite office ainsi que du SIRH LUCCA.

Organisation du travail :

• Du lundi au vendredi.

• Poste sur 35h/ semaine.

• Horaire de journée.

• Rémunération à 29 000€ brut annuel

Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?

Voici 6 bonnes raisons de nous rejoindre :

• Un super esprit d’équipe, de l’entraide, de la bonne humeur et de l’écoute

• Des perspectives d’évolution au sein du Groupe

• Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière

• De nombreux avantages sociaux : Couverture santé prise en charge à 60%, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement

• Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d’évènements

• Compte Epargne Temps

Ça y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ?

Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide.

En résumé :

1. Votre CV est retenu : Votre futur manager vous contactera pour un premier échange téléphonique

2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d’un entretien physique

3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d’embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !

Au sein du Groupe Kertrucks, chaque talent compte. Nous valorisons la diversité et l’inclusion, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.