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Chef de projet - service hôtels H/F

salary Salary :

€2,100 monthly

Description de l'emploi - Chef de projet - service hôtels H/F

Qui sommes-nous ?


bnetwork est une entreprise internationale spécialisée dans la gestion d'hébergements pour les grands événements professionnels : congrès, salons, festivals et événements internationaux.


 


Présents à Cannes, Barcelone, Londres, Madrid, Paris, Vienne et Singapour, nous accompagnons depuis plus de 20 ans les plus grands événements européens grâce à notre expertise métier et à nos solutions technologiques.


 


Le poste


Nous recherchons actuellement un Chef de projets – service hôtels (H/F).


 


Vous serez en charge de la gestion des prestations hôtelières dans le cadre de grands événements. À ce titre, vous négocierez les allotements de chambres et les conditions tarifaires avec nos partenaires hôteliers et veillerez à la qualité des prestations ainsi qu'au bon déroulement des opérations, en étroite collaboration avec les établissements partenaires et les services clients internes.


 


Vos principales missions



  • Développer et entretenir des relations privilégiées avec les établissements hôteliers

  • Négocier les allotements, les tarifs et les conditions de réservation

  • Assurer le suivi des disponibilités

  • Élaborer des propositions commerciales et rédiger les contrats

  • Assurer le suivi de la facturation

  • Veiller au respect des engagements contractuels et à la bonne gestion des dossiers


 


Le profil que nous recherchons



  • Vous disposez d'excellentes capacités de communication, à l'écrit comme à l'oral

  • Vous avez un intérêt marqué pour l'hôtellerie et l'événementiel

  • Vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et avez le sens des priorités

  • Une expérience en hôtellerie, tourisme, événementiel, négociation commerciale ou gestion administrative est appréciée

  • Vous maîtrisez Microsoft Office, notamment Excel, Word et Outlook. La connaissance d'outils de réservation ou de gestion constitue un atout


 


Conformément à la réglementation en vigueur, à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap et aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi

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