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Chef des ventes BtoB H/F

salary Salary :

€2,500 monthly

Description de l'emploi - Chef des ventes BtoB H/F


Vous aimez le terrain, le challenge et l’adrénaline que peut procurer le cycle court?




Vous savez montrer l’exemple plutôt que donner des ordres ?

Ce poste est fait pour les leaders commerciaux qui performent dans l’action.




Pourquoi nous rejoindre ?







  • Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné (fort potentiel de gains)

  • Véhicule de fonction, matériel complet

  • Challenges réguliers + avantages (CSE, chèques vacances, chèques culture, intéressement, participation…)

 

 Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 23 ans, ADS GROUP Security accompagne les professionnels (artisans, commerçants, PME…) avec des solutions de sécurité innovantes intégrant l’intelligence artificielle.




Notre modèle est simple :



 Développement de nouveaux clients



 vente en cycle court (R1)



 performance individuelle et collective

 

 Votre rôle

En tant que Chef des ventes, votre quotidien :

Développer le chiffre d’affaires de votre agence :

·       Réaliser vous-même des ventes (objectif : 4 contrats / mois) en étant un exemple de performance pour votre équipe.



  • Développer activement le new business à travers une prospection terrain active

  • Créer et développer un réseau local solide en vous appuyant sur les recommandations clients et votre présence terrain.

  • Fidéliser et accompagner vos clients dans l’évolution de leurs besoins en leur proposant des solutions adaptées.

  • Assurer un haut niveau de satisfaction client.

 

Animer et développer votre équipe commerciale :



  • Construire votre équipe commerciale que vous accompagnerez au quotidien sur le terrain (prospection et rendez-vous).

  • Faire monter rapidement vos collaborateurs en compétence, notamment sur les techniques de vente en cycle court et le closing.

  • Insuffler une forte culture de la performance et du résultat.

  • Participer activement au recrutement de nouveaux commerciaux afin de développer votre équipe.

  • Assurer l’intégration et le coaching des nouveaux entrants.

 

Piloter votre activité commerciale :



  • Suivre et analyser les indicateurs de performance (individuels et collectifs).

  • Mettre en place les actions correctives nécessaires pour atteindre et dépasser les objectifs.

  • Déployer la stratégie commerciale en collaboration avec Anne-Charlotte, Responsable développement réseau.

  • Contribuer directement aux résultats de l’agence via votre propre production commerciale. 






Profil






  • Minimum 3 ans en vente terrain BtoB (cycle court idéalement)

  • Goût prononcé pour la chasse

  • Leadership par l’exemple

  • Énergie, exigence et résilience


 Une expérience en sécurité est un plus, mais pas indispensable.







Informations contractuelles




Pourquoi nous rejoindre ?







  • Rémunération attractive : 2500 € brut mensuels+ variable déplafonné (fort potentiel de gains)



  • Véhicule de fonction, matériel complet

  • Challenges réguliers + avantages (CSE, chèques vacances, chèques culture, intéressement, participation…)







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